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发展社会生产力。第八条 工会对职工进行爱国主义、集体主义、社会主义教育,民主、法制、纪律教育,以及科学、文化、技术教育,提高职工的思想、道德和科学、文化、 任意调拨。第四十九条 县级以上各级工会及其所属事业单位离休、退休人员的待遇,与国家机关或同类事业单位工作人员同等对待。所需费用,凡实行社会统筹的由 ...
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肇事案件,但由于江苏省人事厅苏人通(2004)237号文件《关于对国家公务员、事业单位工作人员被判处拘役、有期徒刑宣告缓刑后处理意见的通知》(下称通知)规定:国家 四是通知的规定与有关部门的行业条例相违背。如最高人民检察院制订的《检察人员纪律处分条例(试行)》(下称条例)第十九条第二款规定:因过失犯罪 ...
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的待遇按照国家和本市有关规定执行。县级以上各级工会以及所属企业、事业单位工作人员和离休、退休人员的待遇,按照国家和本市的有关规定执行。第四十四条基层 ,不履行职责的,由同级工会或者上级工会批评教育、予以罢免或者建议企业、事业单位、机关给予处分,造成经济损失的,应当承担赔偿责任。br>第五十三条侵害工会 ...
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对职工严重违反用人单位劳动纪律和规章制度、严重失职、营私舞弊等行为进行处理,有权依据其依法制定的规章制度解除当事人的劳动合同,或者对当事人给予处分。而雇佣 人事争议案件的实体处理应当适用人事方面的法律规定,但涉及事业单位工作人员劳动权利的内容在人事法律中没有规定的,适用《中华人民共和国劳动法》的有关 ...
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处分。虽经批准同意,但在实施过程中违反工作纪律的,给予警告、记过处分;造成严重后果的,给予记大过、降级处分。第七条执法和经济管理部门不得以任何形式 必须从严从快查处。查处不力,失职渎职的,给予警告、记过处分。第十一条行政事业单位工作人员向企业强行安排人员就业的,除责令纠正外,给予电视曝光或通报批评。 ...
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的;(五)作风散漫,纪律松弛,经常迟到、早退或上班时间经常办私事,经批评教育不改的。二、因犯与职务行为有关的错误而受党内严重警告处分的,年度考核按 。第三条本办法适用于全省各级国家行政机关的国家公务员和依照国家公务 员管理的事业单位工作人员。第二章考核内容和标准第四条国家公务员的考核内容包括德、能、勤 ...
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人员岗位责任制和考评机制。乡(镇)人民政府或街道办事处按照《四川省人事厅关于规范事业单位工作人员考核办法有关问题的通知》(川人发〔2003〕83号)要求, 有下列情形之一的,由管理机关按照管理权限和相关规定对责任人给予警告、开除等纪律处分;情节严重,构成犯罪的,依法追究其刑事责任。 (一)违反国家有关 ...
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国家统计局《劳动综合统计报表制度》、劳动部《劳动统计报表制度》、人事部《机关、事业单位工作人员工资统计报表》,结合铁路具体情况而建立的铁路劳动工资统计,是铁路统计 内。8.合同制职工按规定缴纳的不超过本人标准工资3%的退休养老基金、职工受处分期间的工资、浮动升级的工资等。(二)计件工资是指对已做工作按 ...
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的内容,可以建议纪检监察部门追究有关行政机关、企业事业单位工作人员和领导干部的纪律责任;其次是针对发现发案单位和相关部门在管理和制度等方面存在漏洞,建议 建议的内容广泛,可以建议对错误作出这样或那样的改正,建议起诉,建议惩戒处分,也可以建议采取救济措施。 四、我们的启示 瑞典议会司法专员制度,经历了 ...
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限期归还被挪用、克扣、截留的经费;情节严重的,由上级机关或者所在单位对直接责任人员给予行政处分。 关联法规:地方人大法规(1)条第五十八 免予处分。 …… (四)弄虚作假,欺骗组织的; …… (九)滥用职权,侵犯人民群众利益,损害国家机关和人民群众关系的; …… 十五、国家行政机关所属事业单位工作人员 ...
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