在腹中无预兆的死亡，并且当时老婆是在上班！之后就回来住院办理了引产手术！手术后请假1个月在家复原！老婆是有医疗保险的之后就找到单位办理医保报销，可是单位却不予以办理并且请假的一个月工资也不发放！理由是没有办理准生证！请问这样做公司对吗？我们有结婚证，并且引产手术也是通过计生办证明 ...
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我写了请假条给主管，主管批了我的请假，为什么到发工资的时候公司把我星期天的补回我的正常加班，这种行为是否违反了劳动法？...
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本人10月份预产期，想于9月1号请假到月底，公司经理先前批准后又反悔，现在请假半月，有病假证明，相关手续，现在不予批准，请问这样触犯法律吗，我应该怎么维护个人权益。...
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声就给你调配，等到今天我确定家长会时间是星期五8月24日再去请假，主管就说你才上三天班就想请假，不行！她还说明天就要签订劳动合同，请问我该如何解决？...
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我公司有一名员工，近期经常请事假，一个月大概有一半的时间在请假，但是鉴于该员工在我公司工作了5年多，我们也出于感性考虑，结合该员工的情况调整了他的工作时间，每天也就5个小时的工作时间，可是该员工仍然经常请假，这种情况下，公司是否可以将她辞退？需不需要支付补偿金？...
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我请假办事5月19-31号假期补过，6月请假不批，公司说你已经自动离职，请问算不算自动离职，再来上班重新签合同...
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你好我是一名外企员工我们公司现在规定在上班期间，请假不满4小时的按4小时算，满4小时的按8小时算.一个月最多请假2天，过2天双倍惩罚这样合理吗谢谢...
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因亲人癌症晚期处于病危中，急需回家看望，故早晨上班前电话请假三天，公司规定请假要写OA系统，但因家里无法上网络，三天后上班了，同事说经理说我旷工，补写有用吗，还算旷工吗...
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我想问一下，按劳动法或者其它相关法律法规，因怀孕身体不适可以长期请假吗？但我公司规章制度规定：请事假不得超过几天。如果我长期请假，单位有没有权利将我解聘？...
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他们竟然说我试用期间上班未满15天是没有当月工资的，请问公司这样做合理吗？另外出事期间还不得不请假回家处理事情，公司一开始说公司规定上班没有15天是没有任何工资的，可后来的说法就是我上了14天加上请假是要扣双倍工资，这样算下来就没有多少了。。。而且没有签合同，公司竟然把责任推 ...
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