振凤称城北小学与庆海公司的土地租赁合同未到期，其要通过法律途径解决土地租赁问题。鉴于双方在合同是否到期问题上存在纠纷，建议庆海公司妥善处理好 一审据此根据《中华人民共和国合同法》第二百三十二条关于“不定期租赁合同，当事人可以随时解除合同，但出租人解除合同应当在合理期限之前通知承租人”的规定，确认庆海 ...
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：不同意原告的全部诉讼请求。被告XX教育局与原告无合同关系，不存在违约。其未参与原告与被告XX中学的合作经营，其对被告XX中学的批复行为仅是履行 显失公平，故原告要求两被告赔偿该款项缺乏依据。关于被告XX中学到期收回涉案房屋是否应依据协议给与补偿的问题，本院认为，对于2004年10月20日《协议书》 ...
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和生活补助费支付通知》中均记载因“劳动合同将于2004年12月31日到期”而“不再续签合同”，故上诉人的主张证据不充分，应承担无法证明上诉人因履行工会 明察事实。上诉人认为，上诉人与被上诉人因单位工会办公场所、办公经费等问题而产生纠纷是被上诉人要进行打击报复的导火线，而被上诉人也确实在事件发生后违法 ...
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了工资并提出休假，如果松涛酒楼不发工资给罗泽明，罗泽明肯定要告发到有关部门。黎晃连与张东成签订的合同还未到期，如果是把他们辞退，二者 的劳动争议即发生在此期间，因此，本案争议的焦点问题在于双方在没有续签劳动合同之后所形成的劳动关系的性质。根据《最高人民法院〈关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释〉 ...
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7间房屋（未验收），约定租用到2002年6月30日止。到期后，廖某某与某局续签了租赁合同，租赁期限延至 2007年10月。2007年11月1日，廖 、第二百三十五条、第四百零二条，最高人民法院《关于审理城镇房屋租赁合同纠纷案件具体应用法律若干问题的解释》第十二条、第十三条以及最高人民法院《关于民事诉讼 ...
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等业务承包给被告华宏劳务公司。2010年12月31日，《业务承包合同》到期后，双方未再续签合同。上述事实，有庭审中双方当事人的陈述；原告黎某华提供的 ，《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第十条、第二十条，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十六条，《职工带薪年休假条例》第三条 ...
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6日，华文图书公司向雪漫文化公司发出《关于暂停合作的通知》，内容如下：“鉴于原合作刊号提供方在合约到期后终止合作，我公司暂无法取得《17》杂志2011 的不确定性和风险，并据此将合作期限暂定为三年，故在因刊号问题无法继续履行合同情况下，不应由华文图书公司一方承担此风险及违约责任。综上所述，根据现有事实 ...
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理由，解除了双方的劳动关系。但申请人是不存在上述情况的，被申请人解除劳动合同的行为是违法的，应当支付赔偿金； 2、关于2010年12月1日至2011年7月 书面劳动合同双倍工资差额问题：申请人入职被申请人处时是有签订书面劳动合同，但劳动合同于2010年7月31日到期后就没有再续签，一直到申请人被解雇， ...
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被告归还原告金宝玉享有承包经营权的土地8.9亩及1998年双方签订的农村土地承包合同。诉讼费用由被告负担。 被告辩称，按照2004年国家实行的土地确权政策。被告 没有机耕地可以调配，现在不可能给原告金宝玉分地。针对流转合同已到期的事实，被告会适时召开村民会议讨论续签合同的问题。关于原告金宝玉要求归还 ...
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证券下属管理职能部门，不具有经营资质，其替代开鲁路营业部续订协议而产生的民事责任，依法应由西部证券承担。西部证券关于李一凡等人擅自订立合同与其无关的答辩，缺乏 ，因购券协议未履行，开鲁路营业部未在协议到期后归还购券款，作为债务的承继者上海总部替代开鲁路营业部续签了《委托资产管理协议》，并再次约定了保底 ...
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