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于2000年9月11日作出(2000)秀民初字第48号判决,判决认定双方签订的劳动合同书合法有效,被上诉人单方变更合同内容,扣减上诉人的工资,其行为已 争议的延续,不可分割,上诉人已经及时向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,并且在被上诉人解除劳动合同时向原审法院申请增加诉讼请求,及时主张了权利,原审法院应予 ...
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人是知道的,上诉人得知情况后于同年5月21日向海口市劳动争议仲裁委员会申请仲裁,海口市劳动争议仲裁委员会根据《劳动法》第82条的规定,以上诉人 的职工,被上诉人无权单方面不履行合同,请求法院依法撤销被上诉人单方面强行解除与上诉人劳动关系的错误决定。3、被上诉人对上诉人实施非法搜查、殴打,请求二审法院 ...
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二十三岁,汉族,住三亚市供电公司宿舍。上诉人海南三亚吉亚大酒店有限公司因劳动争议纠纷一案,不服三亚市城郊人民法院(2001)城民初字第573号民事判决,向本院提起 劳动争议后,二被上诉人于2001年5月31日向劳动仲裁委员会申请仲裁,未超过法定的六十日期限,故上诉人诉求驳回二被上诉人的此部分诉求,不予 ...
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被上诉人(原审被告)琼海市加积中学。法定代表人刘晓朝,校长。上诉人杨昌莲因劳动争议纠纷一案,不服海南省琼海市人民法院(2002)琼海民一初字第237号民事判决, 杨昌莲与加积中学之间发生的劳动争议是在1999年11月份,其却于2000年12月11日向琼海市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。因此,杨昌莲的劳动 ...
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签名,整个手续过程均由被上诉人一手包办,由此可见被上诉人在订立合同时,不符合法律程序,违反劳动法律法规;1995年1月1日各乡镇全部聘为聘用制干部的职工,在其干部介绍信 6月16日,上诉人黄月香等八人向保亭黎族苗族自治县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。该委员会作出不予受理后,上诉人黄月香等8人于同年9月9 ...
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处理方案向邓湛红支付相关的费用,邓湛红等7人向原顺德市劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求大良城建办安排其复岗并补回待岗期间的合理收入。 、确认上诉人邓湛红与被上诉人佛山市顺德区大良街道办事处城市建设管理办公室之间存在劳动关系;三、被上诉人佛山市顺德区大良街道办事处城市建设管理办公室、佛山市顺德区大良街道 ...
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按照处理方案向黄兴支付相关的费用,黄兴等7人向原顺德市劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求大良城建办安排其复岗并补回待岗期间的合理收入。 二、确认上诉人黄兴与被上诉人佛山市顺德区大良街道办事处城市建设管理办公室之间存在劳动关系;三、被上诉人佛山市顺德区大良街道办事处城市建设管理办公室、佛山市顺德区大良街道 ...
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按照处理方案向沙红支付相关的费用,沙红等7人向原顺德市劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求大良城建办安排其复岗并补回待岗期间的合理收入。 二、确认上诉人沙红与被上诉人佛山市顺德区大良街道办事处城市建设管理办公室之间存在劳动关系;三、被上诉人佛山市顺德区大良街道办事处城市建设管理办公室、佛山市顺德区大良街道 ...
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处理方案向姚向群支付相关的费用,姚向群等7人向原顺德市劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求大良城建办安排其复岗并补回待岗期间的合理收入。 、确认上诉人姚向群与被上诉人佛山市顺德区大良街道办事处城市建设管理办公室之间存在劳动关系;三、被上诉人佛山市顺德区大良街道办事处城市建设管理办公室、佛山市顺德区大良街道 ...
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处理方案向陈兆英支付相关的费用,陈兆英等7人向原顺德市劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求大良城建办安排其复岗并补回待岗期间的合理收入。 、确认上诉人陈兆英与被上诉人佛山市顺德区大良街道办事处城市建设管理办公室之间存在劳动关系;三、被上诉人佛山市顺德区大良街道办事处城市建设管理办公室、佛山市顺德区大良街道 ...
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