清算组再另按当地国有企业职工上年平均工资的3倍计算并一次性支付安置费，交由当地政府负责安置。9．按照《国务院办公厅关于抓紧做好企业事业单位公安机构体制改革工作 组织实施辖区内破产企业办社会职能机构的移交和重组企业办社会职能的分离工作，协调解决具体问题。各市州地依据本暂行办法，结合本地实际，可制定实施 ...
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２０００年自治区审计厅《关于１９９９年度自治区本级预算执行和其他财政收支情况的审计结果报告》，要求各部门、各单位针对审计报告指出的问题，按审计决定， 了“人事部门定员定资、财政部门拨付资金、银行代发工资”的财政统一发放工资管理办法，当年核准发放区本级行政单位人员工资１１６，２８６万元。同时，结合统发 ...
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，另行处理，不得将这部分土地的农业税负担平摊到农户头上。各地应按上述原则，结合本地实际，制定具体实施办法，解决好历史遗留问题，将计税土地增减调整纳入规范化 提高农民的国家意识、公民意识和全局意识，依法履行纳税义务。对有意拖欠、拒缴和抗税的，要依法追缴和处罚。要认真落实农业税收减免政策，对确有困难并符合 ...
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中共中央、国务院关于农村税费改革试点工作文件精神和《福建省农村税费改革试点方案》要求，现就我省清理整顿涉及农民收费（含政府性基金、各种集资，下同）问题提出 要强化对教师工资的管理，认真贯彻执行国务院和省委、省政府有关规定，继续实行农村中小学教职工工资收归县管和由县财政统一发放的管理办法，按照中央统一 ...
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保险费，１９９７年底以前欠费今年要全部收回，１９９８年的欠费要收回５０％，凡能够发放在职职工工资的企业，绝不允许拖欠养老保险费。各师（局）对以往欠费企业 问题及时处理解决。各单位要按照兵团的要求，及时准确，实事求是地做好统计报表工作，以便兵团全面掌握了解情况，做出正确的决策。各单位执行中出现的问题，要 ...
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平均工资水平不低于或者高于国家公务员平均工资水平。要建立有效机制，决不允许拖欠教师工资，人事、财政部门应制订相应的提高教师工资的规划和计划。各地区、各部门 家庭人均住房面积达到或超过当地居民的平均水平。至切实解决教师尤其是农村教师看病难、报销难的问题。按规定享受公费医疗的教师要同当地国家公务员享受同等 ...
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企业的负担。亏损企业筹集医疗保险基金的具体办法可在试点过程中探索。二、关于私营企业职工参加职工医疗保险的问题。考虑到私营企业情况比较复杂，可以先进行 总额的1％缴纳。为不影响职工的实际收入，职工个人缴费在增加工资的基础上进行(“三资”企业根据其工资水平自主确定)。增资的数额，基本相当于本人缴纳医疗保险 ...
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一定时期内不能按时发放职工工资的困难企业，可按中国人民银行、国家经贸委、中国工商银行《关于帮助困难企业解决拖欠工资问题的通知》（银发〔１９９６〕 实行地方财政贴息、企业主管部门调剂一部分资金、银行提供一部分工资性贷款的“三家抬”办法解决职工的基本生活费。财政贴息期限应与银行贷款期限一致。银行工资性贷款 ...
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外，用人单位不得在试用期内解除劳动合同。以上就是试用期内用人单位能否随意解雇员工的问题的解答，希望您能满意。 何谓录用条件？录用条件是用人单位对录用者的知识 劳动的；（2）用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的；（3）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；（4）拒不支付劳动者延长工作时间工资 ...
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施工单位拖欠农民工工资，导致农民工向建设单位讨薪或向建设行政部门上访，很多地方政府要求建设单位承担垫付责任。 为解决此问题，可在施工合同中增加关于对方不 给公司造成影响及算是的违约责任承担问题的约定，以约束对方合法用工并及时支付农民工工资。也可要求施工方提供银行出具的支付农民工工资的保函。 十三、违约 ...
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