，有(1999)日劳仲定字第21号日照市劳动争议仲裁委员会仲裁决定书，日照市工人劳动能力鉴定表，日照市残疾人联合会证书，有原、被告陈述，并有医疗费单据等证据证明。本院 十四条第一款第(四)项、第二十七条，山东省劳动厅《关于贯彻劳动部〈企业职工工伤保险试行办法〉的通知》第三条和第六条及补充通知第五条、第 ...
//www.110.com/panli/panli_42499.html -了解详情
。2004年3月30日经佛山市劳动和社会保障局认定本案事故为工伤，2004年8月2日佛山市劳动能力鉴定委员会评定被告损伤是十级伤残。2004年9月30日 按仲裁参照的1380元(佛山市上年度企业职工月平均工资)标准计算赔。三、上诉人出院后继续治疗有医嘱为证，在工伤医疗地发生的266元(有票证)交通费， ...
//www.110.com/panli/panli_42329.html -了解详情
有自残的嫌疑，但一审法院未予理会。另外，根据《企业职工工伤保险试行办法》第十八条的规定，职工因工负伤需要停止工作接受治疗的，才实行工伤医疗期， 《广东省社会工伤保险条例》第二十四条的规定，被保险人工伤医疗开始，至被作出劳动能力鉴定前的工资，由单位按被保险人原标准继续发放，不得减发。原工资低于所在市上 ...
//www.110.com/panli/panli_31648.html -了解详情
分流安置职工时，不得与距法定退休年龄(含从事特殊工种提前退休)5年内的职工解除劳动关系，企业应按省委办公厅、省政府办公厅《转发省国资委等部门关于解决 (2002)8号，以下简称《标准》)，只有《标准》未列出的其他伤病残丧失劳动能力程度条目，方可参照《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》(国家标准GB ...
//www.110.com/fagui/law_305149.html -了解详情
为了适应社会保险制度改革和管理的需要，近来，市、区、县相继建立和完善了各级劳动能力鉴定机构，并依据劳动部、卫生部、中华全国总工会一九九二年颁发的《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准(试行)》开展了因工伤残、职业病和疾病职工的劳动能力鉴定工作。由于因病致残的病因广于工伤和职业病， ...
//www.110.com/fagui/law_270372.html -了解详情
一次性计发六个月至三十个月的伤残补助金；? (四)护理费和伤残辅助器具费：职工工伤医疗终结后需要护理和配备伤残辅助器具的，费用按省规定计发；? (五)工亡 第三十二条 随着特区经济和社会的发展，本章规定的社会保险待遇的各项给付标准需要调整时，由市人民政府作出决定，并报市人大常委会备案。第四章 社会保险 ...
//www.110.com/fagui/law_258428.html -了解详情
一次性计发六个月至三十个月的伤残补助金；(四)护理费和伤残辅助器具费：职工工伤医疗终结后需要护理和配备伤残辅助器具的，费用按省规定计发；(五)工亡 各项：(一)基本用药目录的药品费用；(二)基本医疗服务项目的治疗费用；(三)规定标准的住院费用；(四)按规定进行特殊检查、特殊治疗、转院和异地就医的费用； ...
//www.110.com/fagui/law_258417.html -了解详情
（依鉴定难易程度确定收费）。对第一次职工工伤与职业病致残程度鉴定实行收费，复议和再次等级鉴定不收费。凡国家已安排专项经费拨款的，则不再收费。三、就业证 工作。（三）普通住宿、公寓住宿费由学校根据设施等具体情况在规定幅度内确定收费标准。十二、收费单位接到本通知后，及时到价格主管部门办理《收费许可证》变更 ...
//www.110.com/fagui/law_99237.html -了解详情
的工伤认定不当，是对劳动行政部门行政行为的不服，应当依照劳动部《企业职工工伤保险试行办法》的规定，按照行政复议和行政诉讼的有关法律、法规办理，针对劳动行政部门的 支付;自定残之日起，企业应按下列规定以所在地(市)上年度劳动者平均工资为标准，一次性付给伤残者伤残抚恤费。由于原告赖某、马某未依法为被告兰某 ...
//www.110.com/ziliao/article-517599.html -了解详情
的工伤认定不当，是对劳动行政部门行政行为的不服，应当依照劳动部《企业职工工伤保险试行办法》的规定，按照行政复议和行政诉讼的有关法律、法规办理，针对劳动行政部门的 支付;自定残之日起，企业应按下列规定以所在地(市)上年度劳动者平均工资为标准，一次性付给伤残者伤残抚恤费。由于原告赖某、马某未依法为被告兰某 ...
//www.110.com/ziliao/article-510292.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务