社会保险的问题，暂不属人民法院受理案件范围，不予处理。综上所述，依照《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条、第五十条之规定，该院判决如下：一、瀚林 ，维持原判。当事人争议的焦点：上诉人刘燕莉要求被上诉人瀚林公司支付违法解除劳动合同经济赔偿金、补办医疗保险卡有无事实及法律依据？二审期间，双方当事人均未 ...
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月20日出生。上诉人北京虹元素科技发展有限公司（以下简称虹元素公司）因劳动争议纠纷一案，不服北京市海淀区人民法院（2010)海民初字第23705号民事判决，向 。二、北京虹元素科技发展有限公司于本判决生效后七日内向杨某支付违法解除劳动合同经济赔偿金九千元。三、北京虹元素科技发展有限公司于本判决生效后 ...
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不存在加班事实，即使原告存在超时工作，被告已安排其补休。被告已按照合同约定如数支付原告工资，因每个员工的工作经历、工作能力不同，原告要求同工同酬 要求享受同工同酬待遇，没有依据，本院采纳被告的意见。原告要求被告支付违法解除劳动合同经济赔偿金2,521.20元，因被告认可仲裁裁决，本院予以确认。根据原告 ...
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简称时代公司）因与安某、时代新纪元科技集团有限公司（以下简称新纪元公司）劳动争议一案，不服北京市海淀区人民法院（2011）海民初字第27245号民事判决，向 公司及新纪元公司对考勤记录均不予认可，考勤记录未加盖公章。安某以要求时代公司、新纪元公司支付违法解除劳动合同经济赔偿金、未缴纳养老保险和失业保险 ...
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2007年、2008年 高温费5，400元。2009年12月27日上海市金山区劳动争议仲裁委员会作出裁决：1、被告于裁决生效之日起7日内支付原告2008 077.86元；二、驳回原告朱某要求被告上海某塑胶制品有限公司支付违法解除劳动合同经济赔偿金39，987.86元的诉讼请求；三、驳回原告朱某要求被告 ...
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。上诉人秦国强因与被上诉人河南佰利联化学股份有限公司(以下简称佰利联公司)劳动争议纠纷一案，秦国强于2010年1月26日向中站区人民法院提起诉讼。 合同，故佰利联公司与原告解除劳动合同符合法律规定，原告要求被告支付违法解除劳动合同经济赔偿金44426元于法无据，本院不予支持。原审法院判决：驳回原告秦国 ...
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仕维律师事务所律师。原告南某某与被告上海某某机械有限公司（以下简称“某某公司”）经济补偿金纠纷一案，本院于2010年9月27日受理后，依法适用简易程序， 日起至2010年7月26日期间年休假工资193元；三、支付违法解除劳动合同经济赔偿金36300元。仲裁委员会对原告的申请不予支持。原告对仲裁裁决不服 ...
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劳动关系。原告于2010年7月30日向嘉定区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告支付违法解除劳动合同经济赔偿金27000元。仲裁委员会对原告的申请不予支持。原告对 之诉讼请求，缺乏事实和法律依据，本院不予支持。据此，依照《中华人民共和国劳动合同法》第二十九条、第三十九条、《中华人民共和国民事诉讼法》第 ...
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。委托代理人李xx，男，1975年3月13日出生。上诉人金xx因劳动争议纠纷一案,不服北京市海淀区人民法院（2011）海民初字第2730号民事判决，向 对其主张不予采信并无不当。一审法院对金xx要求电信研究院支付违法解除劳动合同经济赔偿金的诉讼请求不予支持正确，本院予以确认。综上所述，原审判决认定事实 ...
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查，李某离职前月平均工资为1952.95元。本次诉讼前，李某向北京市石景山区劳动争议仲裁委员会（以下简称：仲裁委）申请仲裁，要求A公司：“1、支付2010年 合同、未缴纳保险的事实，故对A公司要求不给付违法解除劳动合同经济赔偿金的上诉请求，本院亦不予支持。原审法院查明李某离职前的月平均工资为1952. ...
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