拖欠我基本工资，我已经申请了劳动仲裁，期间公司提起反申请，说有个单子过交货期没出货可能成为库存，总金额为1W6美金，要我赔偿10W人民币（实际原因是厂家生产 有效证据）。 第二，估计劳动仲裁以后，公司还会纠缠去法院，那么由于合同期要到2010年3月才到期，请问，这半年我是否可以去其他公司上班签订合同？...
//www.110.com/ask/question-60355.html -了解详情
我2008年7月15号进入深圳的一间公司,并已签署3年的劳动合同,但在2009年8月公司要求解除合同且未提前30天通知,我的工资是3100元/月,低于上年深圳平均工资水平3621/月,请问公司应该怎样赔偿我?要赔多少钱?谢谢!...
//www.110.com/ask/question-51613.html -了解详情
试用期间公司花费7000元培训费，并规定辞职赔偿培训费用，如果辞职原协议的赔偿是否作废07年中旬进入公司设计岗位工作，劳动合同上签署的也是某某经过试用期在设计岗位任职，现公司未经书面通知，将工作岗位改为车间工人，这样做是否违法劳动法，因本人试用期间公司花费7000元培训费，并规定辞职赔偿培训 ...
//www.110.com/ask/question-36893.html -了解详情
2007年和我签定了劳动合同，前两并年签定劳动合同，10月15日劳动合同并为到期，公司也没有提前30天通知我解雇的事情，直到今天直接告知和我终止劳动关系。请问单位单位是否构成单方面无故解雇，是否可以要求经济补偿。最好把能赔偿多少告诉我？...
//www.110.com/ask/question-6591.html -了解详情
公司进入淡季，公司以本人不适合为由与本人解除劳动关系。请问律师，本人可以按协议约定条款，申请违约赔偿吗？请专家给予指点，多谢 聘用协议 为更好的履行甲乙双方 事宜双方协商解决，不能达成共识可申请仲裁。 九、本协议一式两份，与劳动合同具有同等法律效力，自双方签订之日起生效。请专家给予解答详细些，针对协议 ...
//www.110.com/ask/question-2931381.html -了解详情
也没有问题，1星期后我申请调离该办公室去其他办公室工作，2014.4月又签订3年合同。工作几星期后，领导要求搬回原来办公室，我因为心理原因害怕回去就得了抑郁焦虑 医疗期结束，后来陆续请了4个月病假，现公司要求回原岗位上班，我焦虑抑郁还没有康复不能回原来环境，公司提出解除合同，我该提出怎么样的赔偿？谢谢...
//www.110.com/ask/question-2748538.html -了解详情
走人是耍赖；在试用期间，用人单位不得无理由解除劳动关系；除非劳动者不符合招聘条件，才能走人。 5、劳动报酬的支付方式与支付时间要明确，是现金还是通过银行 办理的工伤案件时，因劳动者手头没有劳动合同，在要求用人单位赔偿遭到拒绝的案例不在少数。有的企业在合同签订后，把两份合同都收走，发生争议时，劳动者手里 ...
//www.110.com/ziliao/article-483991.html -了解详情
年了，平时没有给我们交保险（社保），平时上班9.5个小时，加班也没有150%的加班费，法定假日只安排休息，并没有给工资，元旦那天加班到9:00是按平时工资计算 要我们都签了。现在因为公司搬厂，离我家比较远，每天上下班不方便想辞职不干，老板拿出劳动合同要我一年内因为错误导致的损失一并赔偿，平时除双休以外 ...
//www.110.com/ask/question-2178214.html -了解详情
我没有违反公司规章制度。或造成严重损失。公司要开除我。公司该怎样赔偿。如果我不同意呢？公司是否该继续合同？如果我同意解除合同。赔偿标准是按我的应发工资标准。或是按我的实际发的工资赔偿呢？...
//www.110.com/ask/question-1609198.html -了解详情
我是1995年4月15日在一家台企鞋厂上班，都有签劳动合同，2009年与厂里签无固定期限合同，2012年2月厂里派我去国外台资厂上班，这样就与原厂没关系啦。到国 就不签，2013年5月1日厂里找我，要我在一星期辞退，补偿4个月工资，这里让我走，不是我的原因，是厂里单方解除，我没答应，我该怎么要求补偿？...
//www.110.com/ask/question-1607881.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务