申请方即东建管理公司及强森健身会所店长李笑飞与本人协商工作重新调配问题，在本人认为其条件不合理并拒绝时被申诉人即单方面解除劳动关系，并通知本人第二天不必上班.没有签订合法劳动合同，没有缴纳社会保险，不提前通知单方面解除劳动关系，以上该如何处理？...
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因其签收人李晓勇早于２０００年１０月８日已正式与中国工商银行鄂州市分行解除了劳动关系，故其签收国华公司上述函件的行为不能代表中国工商银行鄂州市分行。由此可以认定 虽然部分使用了＂借款＂名义或签订有《借款合同》，但金雄公司尚在筹建且未开立银行账户的情况下，与国华公司协商借用其银行账户并通过＂６．２７往来 ...
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约定，造成业主的人身、财产受到损害要求赔偿损失、继续履行合同、承担违约责任、解除合同等而发生的纠纷。至于物业公司以业主为被告，要求支付物业管理费等纠纷，不在本文讨论之列。 一、业主与物业公司因在履行物业管理服务合同中发生的纠纷，如何定性及应适用何种归责原则。 物业管理服务合同或者物业 ...
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约定，造成业主的人身、财产受到损害要求赔偿损失、继续履行合同、承担违约责任、解除合同等而发生的纠纷。至于物业公司以业主为被告，要求支付物业管理费等纠纷，不在本文讨论之列。 一、业主与物业公司因在履行物业管理服务合同中发生的纠纷，如何定性及应适用何种归责原则。 物业管理服务合同或者物业 ...
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范围和方式。内容主要涉及劳动时间、劳动报酬、职工福利等社会性问题。一般是先选出雇员的谈判代表，最后按法定程序进行谈判，然后签订集体合同。通过信息参与，促进 的建议权。同时也使《公司法》16条的条文陷于模糊不清并与其他条文的规定不协调。职代会与公司中“新三会”之间的关系衔接公司法在制度安排上没作出规定。 ...
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因其签收人李晓勇早于２０００年１０月８日已正式与中国工商银行鄂州市分行解除了劳动关系，故其签收国华公司上述函件的行为不能代表中国工商银行鄂州市分行。由此可以认定 虽然部分使用了＂借款＂名义或签订有《借款合同》，但金雄公司尚在筹建且未开立银行账户的情况下，与国华公司协商借用其银行账户并通过＂６．２７往来 ...
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是合伙成立的前提，也是各方利益的联结点，也正因为如此，合伙经营的状况如何与合伙人有着直接的利害关系。因此，合伙人之间是否存在共同的经济目的，是认定其 种中介行为，与本案证据证明的事实不符，其主张不能成立。被上诉人成都联友科技公司在宜都客运站以《软件销售合同》提起诉讼后，双方达成和解协议，解除了《软件 ...
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2007年1月签订合同进入公司，2009年续签合同到2011年1月底。2011年2月到7月未订立劳动合同。 因单位未缴纳社保，公积金，无年休假等， 未缴保险，拖欠工资等与单位解除合同，并申请仲裁，要求补缴社保，双倍工资及5个月的经济补偿，仲裁受理。 现在单位模仿本人签字做假劳动合同（期限2011.1月 ...
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2007年1月签订合同进入公司，2009年续签合同到2011年1月底。2011年2月到7月未订立劳动合同。 因单位未缴纳社保，公积金，无年休假等， 未缴保险，拖欠工资等与单位解除合同，并申请仲裁，要求补缴社保，双倍工资及5个月的经济补偿，仲裁受理。 现在单位模仿本人签字做假劳动合同（期限2011.1月 ...
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今年1月查出怀孕一个多月后，告知公司，公司就欲与我解除劳动关系，由于直接与上海的劳务公司签订的合同，故最后三方协商保持原有福利不变。 但是之后公司便 ，来回6个小时，6部交通工具上下班的状况，只能病假休息。 现在公司不支付病假工资，车费报销，甚至切断了以前的额外商业保险，应该怎么办？如何维护自身权益？...
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