解除合同的行为并不符合《中华人民共和国劳动法》第三十二第所规定的，“劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同的情形”。综上，原告无需向被告支付经济补偿金。 2月份的工资，所以上诉人于2002年2月28日向顺德市劳动仲裁委员会递交了申诉书，而顺德市劳动争议仲裁委员会于2002年3月11日才立案受理。在上诉 ...
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解除合同的行为并不符合《中华人民共和国劳动法》第三十二第所规定的，“劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同的情形”。综上，原告无需向被告支付经济补偿金。 2月份的工资，所以上诉人于2002年2月28日向顺德市劳动仲裁委员会递交了申诉书，而顺德市劳动争议仲裁委员会于2002年3月11日才立案受理。在上诉 ...
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解除合同的行为并不符合《中华人民共和国劳动法》第三十二第所规定的，“劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同的情形”。综上，原告无需向被告支付经济补偿金。 2月份的工资，所以上诉人于2002年2月28日向顺德市劳动仲裁委员会递交了申诉书，而顺德市劳动争议仲裁委员会于2002年3月11日才立案受理。在上诉 ...
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公司之规定办理了离职手续。2003年2月24日，谢军向劳动争议仲裁委员会提交申诉书，要求科龙公司支付离职补偿费，2003年3月17日劳动争议仲裁委员会正式受理谢 的月实发工资中，每月提留50元，作为享受本福利补贴的保证金。”因此，可以确认，补贴基金和保证金实际上从员工的工资中所提取，故谢军的年工资总额 ...
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条 被确定辞退的人员，男满五十五周岁，女满五十周岁，如本人申请提前退休，可以批准其退休，并享受退休干部待遇。第十条 被辞退人员自接到辞退通知之日起，可持辞退 可在接到辞退通知之日起十五天内，向单位或审批机关提出申诉。受理单位应认真进行复查，并应在收到申诉书之日起二个月内作出复查结论，如确属不当的，应当 ...
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属生产者或者其他经营者所为的，由销售者先行向消费者赔偿；赔偿后，销售者可以依法向实施欺诈行为的生产者或者其他经营者追偿。第十五条经营者应当遵守 协议的，消费者协会可以根据消费者的要求，将案件移送有关行政部门处理。有关行政部门对消费者的申诉或者消费者协会提请处理的案件，应当在接到申诉书或者消费者协会的 ...
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属生产者或者其他经营者所为的，由销售者先行向消费者赔偿；赔偿后，销售可以依法向实施欺诈行为的生产者或者其他经营者追偿。第十五条 经营者应当遵守 协议的，消费者协会可以根据消费者的要求，将案件移送有关行政部门处理。有关行政部门对消费者的申诉或者消费者协会提请处理的案件，应当在接到申诉书或者消费者协会的 ...
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侵害时，有权向所在单位的上级主管部门或者人事行政部门提出申诉。有关单位或者部门应当自收到申诉书之日起30日内作出处理决定，并书面答复申诉人。第八 行政部门的指导和监督。第十条企业事业单位、民办非企业单位、中介机构、社会团体可以根据本单位实际需要，增加安排专业技术人员接受继续教育的时间，自主确定继续教育 ...
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行有权直接或委托下级行稽核部门对非直接管辖的下级行、处进行稽核，也可以组织辖属行的稽核人员完成指定的稽核项目。总行负责制定、修改稽核工作的有关规章制度， 到一致意见时报行领导审批；被稽核单位如仍有意见，可以向上级行直至总行提出申诉，上级行的稽核部门收到申诉书以后，应于一个月内进行复审，复审期间原行领导 ...
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与通航有关的设施。 第三条 本办法所称内河航道，是指本市内河内船舶、排筏可以通航的水域。航道或航道规划等级的变动，由市交通部门会同市规划、水利部门提出 机构警告、罚款的处罚不服的，可向市航管机构提出申诉，市航管机构应在接到申诉书之日起三十日内作出处理；对申诉处理不服或对市航管机构警告、罚款的处罚不服的 ...
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