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我在会计师事务所上班,与事务所签订了5年劳动合同,事务所总部每年都会派老师来分所讲课,劳动合同约定如果为做满5年辞职,要求每年赔偿2000元培训费合理吗?例如做一年赔偿2000元,做两年赔偿4000元。如果是请外面老师来讲课呢?这条符合劳动法吗?如果辞职是公司要求赔偿是否可以申请仲裁?...
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在这家公司工作10半年了,但第九年时候给我签了两年劳动合同,这分明是知法犯法,故意欺骗劳动者嘛,这种情况下我有权提出公司与我解除合同给我赔偿吗?(介于我一直认真和有效工作和低工资份上。)...
//www.110.com/ask/question-1507350.html -了解详情
7月份转正底薪1200加提成月工资2500到3500之间到今天公司售后经理主动解除与我劳动合同,签订了两年劳动合同.理由售后大整顿说我心思不在这行工作态度 。工作期间本月因工作失误此次事情属于正常工作比较普遍小失误并未引起大损失,只是引起客户投诉。赔偿是以底工资还是平均月工资.附带问一下我,我们 ...
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9月份患结核性胸膜炎住院,现医疗期已满。今天收到公司劳同合同解除通知书,以我医疗期已满没有接受公司安排为由与我解除合同,但是公司人事并没有通知我回公司接受工作安排, 日通知,请问我应得到什么样赔偿?我在是11年6月底入职,工作有一年多时间了,合同签订是3年。我想知道公司应给与我多少补偿,另 ...
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公司,2011年11月1日与该公司续签第二次劳动合同,期限至2014年11月1日。2013年1月5日公司突然通知我解除合同,理由是:业绩较差。 公司绩效 ,导致每天失眠,精神压力非常大,为此我该怎么申请赔偿? 有几个小问题: 1 可否要求2*(N+1)赔偿。 2 公司有个车补,每月是以工资形式发 ...
//www.110.com/ask/question-1367866.html -了解详情
年底合同期满,因是从08年来这次要签就是第三次签定长期劳动合同,公司不无理由不签,我正在怀孕期等三期结束要到2014.4月左右,公司现在要求我签一份解除书,上面附写结束合同到三期后,写赔偿我6.5月工资,到时按13年基数算,我想问我是否能不签!这个到时签不行吗?...
//www.110.com/ask/question-1305256.html -了解详情
我2011年8月26日入职某公司,由于公司经济效益不好,公司将于2012年8月27日解除劳动合同,请问: 1.我是否可以享受年假赔偿? 2.若可以,可享受几天年假? 希望律师尽快为我解答,万分感谢!...
//www.110.com/ask/question-1161710.html -了解详情
开始我就一直给各个领导反映这个事情,但是没有人理这个事情,无奈之下,我只能把本职工作工作交接完)没有弄完,但是想着毕竟干了五年了,帮忙把事情给弄完, 办理,一直推到8月18日,还是没有任何进展。还有一个就是公司在2012年2月底时候给我发了一个劳动合同解除。从3月14号以后一直到现在,公司一直不给 ...
//www.110.com/ask/question-1160002.html -了解详情
我签了3年合同,现因公司店铺撤柜,要把我调职到别的店铺上班,我不同意去。是否可以要求公司赔偿。[劳动合同上注明,员工要根据公司要求,调职别的店铺上班},但是我住非常远,调到哪家店铺根本不方便,这个可以成为理由吗?...
//www.110.com/ask/question-1079131.html -了解详情
我是2010年5月底进入我公司,从事叉车作业,2012年3月9号,公司找我协商想解除劳动合同公司应怎样赔偿啊...
//www.110.com/ask/question-902308.html -了解详情
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