人的信托。“工作日”：指国务院规定的金融机构正常营业日。“特别委员会”：指根据受托人制定的《特别委员会规则》的规定，在本信托计划项下设立的，为应对_________经营 ，对信托财产管理、运用或处分过程中产生的全部收入，扣除信托计划资金和应由信托财产承担的税费和费用后的余额。本合同项下的信托收益，为总 ...
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人的信托。“工作日”：指国务院规定的金融机构正常营业日。“特别委员会”：指根据受托人制定的《特别委员会规则》的规定，在本信托计划项下设立的，为应对_________经营 ，对信托财产管理、运用或处分过程中产生的全部收入，扣除信托计划资金和应由信托财产承担的税费和费用后的余额。本合同项下的信托收益，为总 ...
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满意的经济效益。合营公司应依照世界卫生组织规定的药品生产管理规范（“ｇｍｐ”）以及乙方制定的内部的质量规格条例，在符合《中华人民共和国药品管理法》和中国卫生部的有关 的中国法律未涉及事宜，采用国际惯例。第２５．０２条１．在履行本合同及附件过程中发生的一切争议，双方首先应友好协商解决，如争议双方不能协商 ...
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满意的经济效益。合营公司应依照世界卫生组织规定的药品生产管理规范（“ｇｍｐ”）以及乙方制定的内部的质量规格条例，在符合《中华人民共和国药品管理法》和中国卫生部的有关 的中国法律未涉及事宜，采用国际惯例。第２５．０２条１．在履行本合同及附件过程中发生的一切争议，双方首先应友好协商解决，如争议双方不能协商 ...
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满意的经济效益。合营公司应依照世界卫生组织规定的药品生产管理规范（“ｇｍｐ”）以及乙方制定的内部的质量规格条例，在符合《中华人民共和国药品管理法》和中国卫生部的有关 的中国法律未涉及事宜，采用国际惯例。第２５．０２条１．在履行本合同及附件过程中发生的一切争议，双方首先应友好协商解决，如争议双方不能协商 ...
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满意的经济效益。合营公司应依照世界卫生组织规定的药品生产管理规范（“ｇｍｐ”）以及乙方制定的内部的质量规格条例，在符合《中华人民共和国药品管理法》和中国卫生部的有关 的中国法律未涉及事宜，采用国际惯例。第２５．０２条１．在履行本合同及附件过程中发生的一切争议，双方首先应友好协商解决，如争议双方不能协商 ...
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满意的经济效益。合营公司应依照世界卫生组织规定的药品生产管理规范（“ｇｍｐ”）以及乙方制定的内部的质量规格条例，在符合《中华人民共和国药品管理法》和中国卫生部的有关 的中国法律未涉及事宜，采用国际惯例。第２５．０２条１．在履行本合同及附件过程中发生的一切争议，双方首先应友好协商解决，如争议双方不能协商 ...
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就现状而言，我国在反就业歧视和促进平等就业方面的立法已经确立了一些基本原则，并制定了一些具体的法律，如劳动法、妇女权益保障法、残疾人保障法、就业促进法等。但也 涵盖了从招聘、录用、劳动标准到终止劳动关系的全过程，在这一点上它与劳动合同的运行过程相吻合。因此，《反就业歧视法》与《劳动合同法》的关系应当是 ...
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的条款。《职业病防治法》规定：用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，并在 规章制度，《劳动合同法》第4条已经对用人单位制定、修改劳动纪律等规章制度的程序作出了规定，没有必要在劳动合同中由用人单位与劳动者个别约定。 2.取消了 ...
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制定内部规章制度的律师意见鉴于劳动关系中劳动者和用人单位之间的从属关系，用人单位依法制定的规章制度在劳动纠纷中可以起到类似于法律的效力。尤其是在公司辞退员工、处罚 ）录用员工过程中招录条件的规定根据《劳动法》第二十五条第（一）项规定，员工在试用期内被证明不符合录用条件的，用人单位可以随时解除劳动合同， ...
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