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、省级储备金支付。具体办法由省劳动保障行政部门会同省财政部门制定。第十一条工伤保险费的征缴管理按照国家有关规定和《安徽省社会保险费征缴暂行规定》执行。用人单位 ,认定结论由委托方出具。第十五条提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明 ...
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存在劳动关系的证明;(五)按照劳动保障行政部门规定必须提交的其他材料。企业不按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其亲属可以直接向当地劳动保障行政部门提出 申报工作。第四十九条企业必须如实申报工资总额和职工人数,及时报告工伤和职业病情况,不得瞒报、虚报。劳动和社会保障行政部门、社会保险经办机构工作人员 ...
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为职业病的,由单位所在地劳动保障行政部门负责工伤认定。第十四条提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二)用人单位与劳动者存在劳动关系(包括 医院提出意见,经劳动能力鉴定委员会确认,所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。康复器具应当限于辅助日常生活及生产劳动之必需,并采用国内 ...
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应当自收到申请书之日或者申请人补正材料之日起15日内,作出受理或者不予受理的决定。第二十条 劳动保障行政部门受理工伤认定申请后,根据审核需要可以对事故 其直系亲属。专家组认为需要进一步进行医学检查的,市劳动能力鉴定委员会应当书面通知工伤职工和用人单位。通知医学检查至出具检查报告的时间不计算在鉴定时限内 ...
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复发的诊断证明。第十五条 劳动保障行政部门收到申请人的工伤认定申请后,应即时进行审核,申请人提供材料不完整的,劳动保障行政部门应当当场或者在7个工作 诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。第二十一条 统筹地区劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后,应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关 ...
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或职业病确诊之日起30日内向所在市区(开发区)劳动保障行政部门提出工伤认定申请,并提交下列材料:(一)工伤认定申请表、受伤害员工的居民身份证及复印件;(二)员工与 延长30日。劳动能力鉴定结论应于10个工作日内送达申请人单位、个人及工伤保险经办机构。第十四条 用人单位或员工对市劳动能力鉴定委员会做出的 ...
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的,应当一次性书面告知申请人需要补正的材料;申请人在30日内补正全部材料的,应当受理。第二十一条 工伤认定申请有下列情形之一的,不予受理:( )人民政府出具的被供养人经济状况证明。有下列情形之一的,还应当分别提交相应材料:(一) 被供养人属于孤寡老人、孤儿的,提交街道办事处、乡(镇)人民政府出具的证明 ...
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保险费。国家机关、社会团体、事业单位应当依照本规定,为本单位劳动合同制职工缴纳工伤保险费。第三条市、区劳动和社会保障行政部门(以下称劳动保障行政部门)负责本 规定第二十条规定的需要等待相关单位出具证明材料的时间不计入工伤认定时限。第二十三条劳动保障行政部门在受理工伤认定申请后,经核实调查,不符合《条例 ...
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等级发给童工致残抚恤费。十七、对用人单位与受伤职工工伤争议有关证据如何处理的问题。受理工伤认定申请时应告知企业和受伤者在规定时间内提供证据,如在规定 费用,由用人单位承担。退休后被诊断为职业病的可以持相关材料办理工伤认定和评残手续,报销工伤医疗费用,但不享受一次性伤残补助金和一次性伤残就业补助金待遇。 ...
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骨折;头面部软组织损伤。被告于2012年4月12日受理孟X华的工伤认定申请后,根据提交的材料调查核实情况如下:孟X华受到的伤害,符合《工伤保险 :被告郑州市人力资源和社会保障局作为县级以上地方人民政府社会保险行政部门,主管本行政区域内的工伤保险工作是其法定职责。本案中原告XX物业不认可第三人孟X华受到 ...
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