解除合同，根据上述规定，佛分公司应按照林燕冰的工作年限向其支付解除劳动合同的经济补偿金。《广东省劳动合同管理规定》第二十六条第一款规定了只有在第十九 林燕冰提交的中国银行的存折中的收入是视职工表现而发给的补贴，因而不属于工资范畴，根据劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第五十三 ...
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法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算，按照政府统计部门公布的各省、自治区、直辖市以及经济特区和计划单列市上一年度相关统计数据确定。广东省2004年年度职工平均工资一般地区18979元/年)、住院伙食补助费4290元(按广东省2004年度道路交通事故人身损害赔偿标准伙食补助费一般地区 ...
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，按照《广东省2004年度人身损害赔偿计算标准》的标准，逐项确定如下：1、医疗费。原告支出的医疗费为47341.25元，港联大公司已经两次支付了18200 由此，其护理费参照国务院《工伤保险条例》第三十二条的规定，应为佛山市上年度(法庭辩论终结前)职工月平均工资1630元×护理等级50％×12月×20 ...
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规定》和劳动人事部《关于外商投资企业用人自主权和职工工资、保险福利费用的规定》以及《广东省经济特区企业劳动工资管理暂行规定》，结合深圳经济特区的实际，特制定本 副总会计师、审计师等高级职员和外籍员工的工资福利待遇，由董事会决定，企业中方高级职员的工资待遇，除支付给本人实发工资和提取保险福利费用外，余额 ...
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劳动合同法》颁布实施后，劳动争议案件呈持续高发态势。笔者从有关部门了解到，广东省在2005、2006、2007年的劳动争议纠纷案件，分别是14.7、15.7、16 日起超过一个月不满一年未与劳动者订立劳动合同的，应当向劳动者每月支付两倍的工资，超过一年未签订书面劳动合同即认定为无固定期限合同。这一规定 ...
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聚人员等确定? [②] 而早在2007年2月，广东保监局会同广东省安全生产监督管理局于联合下发《广东省高危行业企业投保责任保险的指导意见》，要求广东省内的矿山 等风险重视不够;对《工伤保险条例》中规定的工伤工住院治疗的伙食补助费、到外地就医交通食宿费用、停工留薪期内的工资福利待遇、部分伤残津贴、一次性 ...
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特别授权代理。委托代理人王祥杰，该公司员工，特别授权代理。被告吴绍锋，男，汉族，1980年1月25日出生，住广东省饶平县所城镇龙湾大祠东22号，身份证 补偿金。故原告应当支付七被告在其单位工作两年期间的经济补偿金。对于七被告要求的双倍工资因双方签订有劳动合同而不予支持。根据《职工带薪年休假条例》规定： ...
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预休年假，企业想收回不容易 2008年颁布了《国务院年假管理条例》，对于年假有了详细的规定。除非与员工有书面协议，否则年假不能存入下一年度，即在当年 支付。支付300%，包含本身工资，其实是多支付2倍，这一点与法定节假日支付300%是不同的。 【作者简介】 常大鹏，广东省佛山市顺德区碧桂园集团任职。 ...
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预休年假，企业想收回不容易 2008年颁布了《国务院年假管理条例》，对于年假有了详细的规定。除非与员工有书面协议，否则年假不能存入下一年度，即在当年 支付。支付300%，包含本身工资，其实是多支付2倍，这一点与法定节假日支付300%是不同的。 【作者简介】 常大鹏，广东省佛山市顺德区碧桂园集团任职。 ...
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战略 六、分析报告的基本结论 一、家电企业整体经营特点与法律风险简述 顺德区地处广东省珠江三角洲中部，是佛山市辖下五区之一，毗邻广州、深圳等大城市，拥有独特的 的工资，而不是依据社会保险费缴纳条例的规定，按照员工个人工资（最高不得超过上年度地区的平均工资的3倍）的实际金额进行缴纳。这在客观上出现企业 ...
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