了诉讼。本案现已审理终结。一审经审理查明，刘玉娟系开封四仪电器设备厂劳动服务公司的人员。于1991年8月21日因工碰伤左眼，1992年12月20日开 施行前受到事故伤害或者患职业病的职工尚未完成工伤认定的。按照本条例的规定执行。故对刘玉娟工伤补助金的计算应当依据修改后的《工伤保险条例》，计算23个月计 ...
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和岗位，西安市劳动和社会保障局关于肖文龙工伤认定决定通知书，西安市职工工伤与职业病致残程序鉴定表，西安市工伤职工停工留薪期鉴定确认表证明被告的工伤伤残等级及 确定了伤残等级和停薪留职的时间，原告以与被告之妻达成调解协议，不同意再赔偿费用，因未经被告认可，且被告已向劳动部门申请仲裁的客观事实，不应认定为 ...
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如实告知的义务，并对乙方进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的伤亡事故，减少职业病危害。 （二）甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定，对乙方提供保护 的由乙方支付，满一年的由甲方承担；不满合同期辞职的，甲方将乙方退出保险,乙方自离开公司之日起，甲方不在为乙方受保。 八、双方协商一致，约定下列 ...
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许昌东海农产品有限公司。住所地：许昌市新兴路东段。法定代表人张学瑞，任该公司董事长。委托代理人李国宾，许昌市148法律服务所律师。被上诉人许昌市人力资源和社会保障 资格的组织或者个人招用的劳动者因工作原因遭受事故伤害或者患职业病的，由用人单位承担工伤保险责任。”本案中，第三人系在张春阳承揽建设原审原告 ...
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许昌东海农产品有限公司。住所地：许昌市新兴路东段。法定代表人张学瑞，任该公司董事长。委托代理人李国宾，许昌市148法律服务所律师。被上诉人许昌市人力资源和社会保障 资格的组织或者个人招用的劳动者因工作原因遭受事故伤害或者患职业病的，由用人单位承担工伤保险责任。”本案中，第三人系在张春阳承揽建设原审原告 ...
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出具潭劳鉴2009年工511号劳动能力鉴定结论书，认定：根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定（GB/T16180-2006）标准》，被告陈某某所受损伤构成九级伤残 终止，同时终止双方之间的工伤保险关系。原告康利制造公司认为原告只应对被告第一次受伤承担责任，对被告第二次受伤不应该承担赔偿责任，原、被告之间 ...
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应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。 （二）乙方因工负伤（死亡）和患职业病，依法享有获得医疗救治、经济补偿的权利。 （三）乙方在劳动合同期内患病、 此合同： 1.甲方不能按时按量提供乙方合理报酬的； 2.甲方未能按时按量提供乙方保险福利的； 3.甲方不能提供乙方合理岗位和培训机会的； 4.甲方不能为 ...
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日作出洛（汝）工伤认定（2009）17号通知书，确定马国杨所受伤害（职业病）为工伤。后送达原告汝阳县内埠华琦玻璃经销处。被告汝阳县人事劳动和社会保障局 也没有调查核实案件情况，属程序不当。且第三人的损伤属一般损害赔偿，不能适用工伤保险条例，适用法律错误。综上所述，被告作出的具体行政行为认定事实错误，采 ...
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3345.6元，一次性医疗补助金和伤残就业补助金66912元共计80811.6元。凯鸿公司不服该仲裁裁决书，向本院提起诉讼。另查明周口市2008年度职工月平均工资标准 ：（一）工资款，依照《中华人民共和国工伤保险条例》第三十一条“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪 ...
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部分, 并同意由甲方代扣代缴。 (三) 乙方医疗费的报销, 按照甲方制定的有关规定执行。 (四) 乙方因工伤或职业病的医疗费用、死亡丧葬费和家属抚恤费, 由甲方根据国家及上海市有关规定和甲方的规章制度办理。 第 ...
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