及市经委秘书长。同年9月底，金某个人通过拍卖程序，获得被告100％股权。2002年11月，金某成为被告的法定代表人。此后，被告陆续分流安置职工。2004年12 且拖了二年之久。现为理顺公司内部劳动人事关系，希望你在2004年12月31日之前到公司办理终止劳动合同手续。嗣后，原告未按被告要求办理相关手续 ...
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原告（被告）江西齐云山食品有限公司，住所地，崇义县沿江路21号。 法定代表人，刘志高，公司董事长， 委托代理人李联群，男，江西兴义律师事务所律师。 委托代理人 。正因为胡明没有与公司续签合同，其与公司之间的劳动关系也因其原订劳动合同至2008年9月30日到期而终止。我国《劳动合同法》第四十四条规定： ...
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。 被上诉人（原审被告）昆明百货大楼商业有限公司。 住所地：昆明市东风西路99号。 法定代表人丁晖，经理。 委托代理人马知遥，昆明百货大楼商业有限公司行政人力资源部经理 最多不超过十二个月；对《规定》废止后企业录用的职工，劳动合同期满终止劳动关系时，可以不支付生活补助费。”及云劳社[2002]20号文 ...
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；2、原告是否超过法定的起诉期限；3、解除劳动关系是否合法有效；4、原告要求补发下岗后的工资及赔偿上访费用是否应支持。 关于焦点一。解除或终止劳动关系产生的争议 ，此日即为劳动争议发生之日，同时也是向有关部门主张权利之日。根据《重庆市人事仲裁条例》第五章第十八条规定“当事人在争议发生之日起三个月内，以 ...
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有效完成法律所规制之国家任务，必须给予其更大的自由。亦即，为促成国家完成众多的法定任务，不能容许一般性的行政行为形式强制，除非法律有明文规定或禁止，国家得 先行停止其职务，因「行政院」院长仍得行使此一最低限度人事监督权，是尚能维系向立法院负责之关系。」从而，「司法院」大法官虽未直接认定人事权为行政权的 ...
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得组织经营之，是组织设立之法源。 委托私人行使公权力可以减少行政部门之组织、人事等固定经费支出，从效率、效能观点，有其正当性[153]；佐以确保人民基本 规则实际上与定型化契约条款具有相类似的效果，除了事前的程序保障外，事后的救济之设计亦属重要。按利用规则将营造物利用关系划为公法关系者，亦应严肃面对[ ...
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得组织经营之，是组织设立之法源。 委托私人行使公权力可以减少行政部门之组织、人事等固定经费支出，从效率、效能观点，有其正当性[153]；佐以确保人民基本 规则实际上与定型化契约条款具有相类似的效果，除了事前的程序保障外，事后的救济之设计亦属重要。按利用规则将营造物利用关系划为公法关系者，亦应严肃面对[ ...
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时效；2、原告是否超过法定的起诉期限；3、解除劳动关系是否合法有效；4、原告要求补发下岗后的工资及赔偿上访费用是否应支持。关于焦点一。解除或终止劳动关系产生的争议 此日即为劳动争议发生之日，同时也是向有关部门主张权利之日。根据《重庆市人事仲裁条例》第五章第十八条规定“当事人在争议发生之日起三个月内，以 ...
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。被上诉人（原审被告）昆明百货大楼商业有限公司。住所地：昆明市东风西路99号。法定代表人丁晖，经理。委托代理人马知遥，昆明百货大楼商业有限公司行政人力资源部经理， ，最多不超过十二个月；对《规定》废止后企业录用的职工，劳动合同期满终止劳动关系时，可以不支付生活补助费。”及云劳社[2002]20号文有关 ...
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》第13条以及合资合同第42条的规定，合营企业如发生严重亏损，无力继续经营，是终止合资合同的法定条件。从目前的情况来看，双方再合作下去，合资公司 申请”中已经承认：“如今合资企业成立近4年，我方入资手续未能完成。致使合资双方关系日渐紧张，我方处境被动。同时今年经贸部将换发外商投资企业批准证书及国务院七 ...
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