通知汕府办(2007]48号各县(市、区)人民政府，市府直属有关单位：《汕尾市培训鉴定补贴办法》、《汕尾市社会保险补贴办法》、《汕尾市岗位补贴力法》 社会保险补贴办法执行。招用“4050”人员期限超过3年的，社会保险补贴期限可根据其劳动合同期限相应延长，直至法定退休年龄。2、对未参加社会保险和未按规定 ...
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巨额赔偿金，其行为不合法的，该事同条款属无效条款。17． 劳动者因履行劳动合同与用人单位发生争议，劳动者实际停止了工作，人民法院应如何处理劳动者在停止工作 ，并给予 经济赔偿。24． 未参加工伤保险的用人单位，其劳动者因工致残被鉴定为五至六级的，用人单位要求按月支付伤残抚恤金，而劳动者要求一次性支付的 ...
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收费票据或税务发票，《职业资格技能鉴定证书》复印件，培训后6个月内实现就业的须持与用人单位签订的正式劳动合同复印件等相关证明材料。培训补贴的 中连续三年亏损且资不抵债，企业净资产不足以支付职工安置费用的企业)与职工解除劳动关系所需经济补偿金以及国有困难企业为其"4050"下岗职工缴纳社会保险费所需资金 ...
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签署的方式，五花八门。收上来的，尽管都是劳动合同的文本，不出问题则罢，一出问题就要求笔迹鉴定，一鉴定完就不是他签的。我审过很多民事 、职务管理制度来配套。第二，规章制度缺少合规性审查。很多公司的规章制度会出现重大的和《劳动合同法》或者是相关法律强制性规定相互冲突和相互矛盾的地方，出现的是那种缺陷性错误 ...
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不予认可，故本院不予认可；②系西安××家居有限公司的劳动合同，而非被告××公司的劳动合同，且员工签名经笔迹鉴定表明，与原告签字不符，故本院不予认可； 判决如下：驳回原告王×的诉讼请求。本案诉讼费人民币10元，由原告王×承担。鉴定费用1000元（王×已预交），由被告陕西××家居产业有限公司承担。如不服本 ...
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应当由被上诉人赔偿损失的问题，本院认为：上诉人2004年7月即与被上诉人形成劳动合同关系，按照法律规定，被上诉人就应当为上诉人缴纳社会养老保险金，而被上诉人没有 薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级 ...
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中国人寿溆浦支公司保险站长月工资发放表复印件14份14页，证明原告与被告建立了劳动关系；9、2000年1月14日中国人寿保险公司溆浦县支公司文件《关于开展新世纪 《个人代理人保险代理合同书》经鉴定，不是原告本人所签。被告单位符合劳动用人单位的主体资格。原、被告之间虽然没有签订劳动合同，但也没有签订个人 ...
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杨某本人提出辞职并与XXX公司签订书面协议为由，适用法律效力低于《中华人民共和国劳动合同法》的《工伤保险条例》，属法律适用错误。本院再审过程中，申诉人杨某 是：一、工伤职工在停工留薪期满至申请劳动能力鉴定期间是否应享受病假待遇；二、工伤职工因工伤而解除劳动合同，用人单位是否应支付经济补偿金、加付赔偿金 ...
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煤厂，住所地巫山县某某村5组，组织机构代码71168133-2。上诉人谭某某因劳动争议纠纷一案，不服巫山县人民法院（2011）山法民初字第01037号民事判决， 了工伤保险。期间，被告向重庆市劳动鉴定委员会申请对原告劳动能力再次鉴定，原告要求对被告提供的劳动合同签名进行字迹鉴定，审理中，原、被告均放弃 ...
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原判。2011年5月27日，原告再次起诉，要求依法解除原、被告之间的劳动关系,并由被告支付原告一次性伤残补助金30 960元（2580元/月×12），一次性 参加了工伤保险。期间，被告向重庆市劳动鉴定委员会申请对原告劳动能力再次鉴定，原告要求对被告提供的劳动合同签名进行字迹鉴定，审理中，原、被告均放弃 ...
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