工作1年多，离职的时候，公司让补签了合同，已经补签完毕，本来不想折腾的，现在离职老板刁难我交接什么的，我已经填写了公司给的离职单子22上完解除合同，假设他不发我这个月的上班工资(我上到22号)，我能仲裁他不，顺便把补签合同的事也折腾出来他有给交社保，就是没签合同，走的时候让补签合同...
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公司规定 每月提成工资作为年终奖 年底发给员工 员工中途离职 不发提成 1.员工现在离职是否能要回提成 2.如果第一个问题否定，那么公司11月份做年结算 但提成要到次年春节前后发，如果在公司做到11月末，是否符合公司所说的“年底发给员工提成”...
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想找一个新人，刚毕业的大学生来交接，而教一个新来的大学生1个月未必都能教出来。我的劳动合同2014年6月18日到期，这种情况应该如何处理呢？而且截止到2014.6月6日，5月份的工资还没有发，我6月20日可以自动离职并要求结算工资吗？...
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我之前在深圳万虹科技上班，做学习电脑的销售工作，进去说好我们的工资模式是基本工资加上销售奖金，完成任务后销售奖金一个季度结算一次，但今年2月份离职后，公司 拖着，说大家都还没有发，要再等一段时间。到现在都拖了三个月了，请问能要求公司立即发放奖金吗？并可以申请赔偿吗？ 另外我们离职时，公司把我们四季度（ ...
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3月17号辞职，期间招聘人接替我的位置，带熟新人，交接清楚了工作，后跟用人单位商量是否能在3月31日离职，用人单位同意，但工资说要同意到发放工资日才能拿，待4月10号发放工资日，用人单位用因不满一个月的前提扣我工资，是否合理？用人单位可以不发我正月工资吗？...
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并要求我在公司待大约半个月的时间，但是我没时间回去，他现在不给我离职证明也不给我发当月的工资，现在已经3月23日，距离发出辞职信已经晁错30天，我现在该 ：一、我现在跟该公司的劳务关系解决没有；二、我可以到仲裁维权吗，如果维权我能赢吗；三、我可以拿到我应得的多少钱，我月薪是3900，在职10个月；四、 ...
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上班27日后离职，老板不发工资，说我私自贴招聘，且辞职日期未到，算自离，她有权不发，或扣发吗？节假日的三倍能要吗？...
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在一家房产中介上班.8月1号上的，上到26号，26号那天公司上级给我发了一条短信说我不适合干这份工作，间接性帮我开除了，我就问那我这20多天白干了 了，我问为什么，他说在和公司签合同的时候，公司合同规定，在公司离职3个月以内不能干同样的工作，所以就没有工资了，我想问这样合理吗，还有我的工资能要回来吗。...
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在一家房产中介上班.8月1号上的，上到26号，26号那天公司上级给我发了一条短信说我不适合干这份工作，间接性帮我开除了，我就问那我这20多天白干了 了，我问为什么，他说在和公司签合同的时候，公司合同规定，在公司离职3个月以内不能干同样的工作，所以就没有工资了，我想问这样合理吗，还有我的工资能要回来吗。...
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，说明了情况，第二天公司负责人也用短号向我发了信息询问我妻子情况。但今天我上班后，公司负责人要求我自己离职，如果不自己离职，他将会把我调入生产一线做工人。理由是 申诉。而且考勤卡无法提交，因为都是由公司保管的，放在公司的东西基本上也拿不出来，我能提供的只有公司按月打给我的银行卡工资记录。不知能否立案？...
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