纪要》河南省周口市中级人民法院关于《侵权责任法》实施中若干问题的座谈会纪要周中法(2010）130号关于印发〈关于侵权责任法实施中若干问题的座谈会纪要〉的通知全市各 按照规定执行。三、人身损害赔偿的范围及计算标准1、人身损害赔偿的范围和标准的计算，有特别法规定的国家赔偿、工伤保险等适用特别法以外，其他 ...
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订阅 河南省周口市中级人民法院 关于《侵权责任法》实施中若干问题的座谈会纪要 周中法(2010）130号 关于印发〈关于侵权责任法实施中若干问题的座谈会纪要〉的通知 按照规定执行。 三、人身损害赔偿的范围及计算标准1、人身损害赔偿的范围和标准的计算，有特别法规定的国家赔偿、工伤保险等适用特别法以外， ...
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秦潘桃办理了工伤保险，没有办理养老保险，但每月在给秦潘桃支付工资时支付了240元养老保险金。湖南省公布的2009年7月至2010年6月最低月工资标准，绥宁县为 ，原告要求按违反《劳动法》有关合同规定的赔偿办法第三条第三项给予赔偿，本院不予支持。2010年6月份为原告的工伤保险停工留薪期，被告应按《工伤 ...
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”的规定，被告黄纪云的两次工伤分别在2009年、2010年已完成工伤认定，故对被告黄纪云的两次工伤应享受的工伤保险待遇的项目及金额均应按照修改 标准由省、自治区、直辖市人民政府规定”的规定，对被告黄纪云的补助的具体标准根据《湖南省实施〈工伤保险条例〉办法》第二十九条的规定来计算，即一次性工伤医疗补助金 ...
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到账工资为2009年11月10日1012元、2009年12月10日1072元、2010年1月13日84元。被告当月支付的是原告上月份工资，即原告2009年10 以该两个月的平均工资1442元作为赔偿标准是正确的，肖云香提出赔偿标准为月工资1498元无事实依据。根据《工伤保险条例》(修改前)第三十一条的 ...
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原告应按照工伤保险待遇项目和标准支付被告相应的赔偿款。对于被告主张的停工留薪期工资4000元问题，被告于2009年9月10日受伤、于2010年 平均工资”计算的问题，因各个地区对平均工资的文字表述略有不同，郑州市2010年统计公布的2009年度职工平均工资只有“郑州市城镇单位在岗职工平均工资”这一唯一 ...
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本湖劳仲裁字[2010]第35号仲裁裁决书。为维护原告的合法权益，依据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第21条、《工伤保险条例》相关规定 鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级给付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为１２个月的本人工资，八级伤残为 ...
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焦点一。被告诉讼请求增加的数额与后续康复治疗费并非独立的劳动争议，都属于工伤保险的赔偿项目，与本案的劳动争议具有不可分性，因此根据《最高人民法院关于审理劳动 款第二项的规定，从工伤保险基金按月支付伤残津贴，四级伤残的标准为本人工资的75%，因此本院确定，从被告被评定为四级伤残之日2010年11月2日起 ...
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被申请人支付申请人一次性伤残补助金14400元；二、被申请人一次性支付申请人2006年10月至2010年12月的伤残津贴32100元，并从2011年1月起按株洲市城区最低工资 器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残 ...
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鉴定费168元、于2009年11月在湖南省劳动能力鉴定委员会支付鉴定费320元、于2010年3月在湖南省芙蓉司法鉴定中心支付鉴定费1861元，共支付鉴定费2883元， 日作出的浏劳仲（2008）裁字第20号裁决书中，对计算工伤保险待遇的月工资标准已经确定为1213元，双方均未提出异议并已经实际履行，亦 ...
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