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级伤残。兴威公司不服并申请复查。2007年2月26日,佛山市劳动能力鉴定委员会经复查,仍鉴定为十级伤残。 令沈某清不解的是,区劳保局不知出于什么 时间、工作地点、工作原因等要素的要求。 3、就目前的情况而言,沈某清只有通过工伤认定获得赔偿才能有效地维护其合法权益。原告的情形确实符合《广东省工伤保险条例 ...
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级伤残。兴威公司不服并申请复查。2007年2月26日,佛山市劳动能力鉴定委员会经复查,仍鉴定为十级伤残。 令沈某清不解的是,区劳保局不知出于什么 时间、工作地点、工作原因等要素的要求。 3、就目前的情况而言,沈某清只有通过工伤认定获得赔偿才能有效地维护其合法权益。原告的情形确实符合《广东省工伤保险条例 ...
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和右眼同属于视力器官不可分割,完全符合上述总则中的规定,其致残等级的评定应以鉴定时实际的致残结局为依据,所以综合评定为三级伤残是正确的,项目部提出的七级 之说并没有任何依据。但具体如何赔偿又要区分不同的法律关系。如果按照工伤处理,先需要经过工伤认定,然后由劳动能力鉴定委员会评定伤残等级(而不是司法鉴定 ...
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职工,原告是在该公司上班期间受伤,工资也由该公司发放,双方形成劳动合同关系,被告洛阳新安电力集团有限公司抗辩认为原告所诉主体错误,应予驳回,并 认定通知书,被上诉人领到工伤认定通知书后,在法定时间内也没有提出异议,之后也是被上诉人向洛阳市劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定和护理依赖程度鉴定。一审庭审中 ...
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6个月)9558.55元。2008年1至6月,被告宾先锋因处理交通事故赔偿的事宜未在原告科盟公司工作,直至2008年7月被告回到原告处工作,双方 份证据:1、身份证、企业登记资料;2、工伤认定结论书(株劳工伤认字[2007]103号);3、株洲市劳动能力鉴定结论书;4、被上诉人事故发生前一年平均工资为 ...
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家村180号。原告西安大通渔港饮食有限公司不服西安市雁塔区劳动和社会保障局2008年3月20日作出的工伤认定决定,于2008年7月14日向本院提起行政诉讼。 隐瞒医院向其赔偿50000元的事实,被告在未查清事实真相的情况下做出了错误的认定。请求撤销被告雁工认字(2008)第04号《工伤认定决定通知书》 ...
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再上诉。 2005年8月22日,佛山中级法院再次驳回上诉,维持原判。 此案的工伤认定环节,从2003年1月初至2005年8月下旬,历时两年8个月 用人单位的工伤赔偿责任转化为社会保险行政机关的公法上的责任。《工伤保险条例》规定,用人单位参加工伤保险期间职工发生工伤的,工伤保险待遇、劳动能力鉴定以及法律 ...
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单位的工伤赔偿责任转化为社会保险行政机关的公法上的责任。《工伤保险条例》规定,用人单位参加工伤保险期间职工发生工伤的,工伤保险待遇、劳动能力鉴定以及法律 因素的争议方面,法院无疑比任何机关具有更高的能力和权威性 [④]。 四、现行工伤认定制度导致的恶果:浪费了行政和司法资源,设置了维权障碍,加重了维权 ...
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住院50天,支付住院费、医药费、挂号费用33 176.67元,交通费1941元。(后经鉴定陈某的伤残程度为八级(伤残率30%)。)在陈某四处奔波求医的过程中 事实劳动关系的协议。在此基础上,陈某向有关部门提出了工伤认定申请及医疗费用赔偿的请求。当地劳动和社会保障局以陈某2005年5月2日发生伤害至其 ...
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权利,应当执行仲裁前置程序,原告起诉违反法定程序。原告司法鉴定违反鉴定规则,系非法结论。原告赔偿项目不具体,违反民诉法规定,不应支持。被告代为 工伤保险待遇纠纷主张权利应当提交社会保险行政部门的工伤认定、蚌埠市劳动能力鉴定委员会的工伤等级鉴定及原、被告之间存在劳动关系的相关证据,否则,将承担举证不能的 ...
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