最新国家公务员工伤赔偿标准 -全站搜索

企业改制操作方法以及流程

;每工龄年支付1个月，但不超过12个月的工资标准。离、退人员：月平均工资×10年。工伤、重病、遗属酌情照顾。 5.支付的来源：应付工资高管人员的任职资格合法化。公司法规定的六种人不行;市场禁入者不行(违规人员);公务员不行。 (5)禁止双重任职： 1)改制企业的法定代表人、控股单位的法定代表人，一般 ...

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