具体意见。即：一、冶金部直属企业中对符合下列条件之一的工作人员可实行不定时工作制：（一）企业高级管理人员及专车司机、企业长期驻外及各类出差在外等 人员及专职消防员。二、冶金部直属企业中对符合下列条件之一的工作人员可实行综合计算工时工作制：（一）从事地质勘察、勘探、采矿作业、建筑施工和安装以及后勤服务等 ...
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的生产特点，原则同意你总公司上述来文中对所属企业部分岗位的职工实行不定时工作制和综合计算工时工作制的具体意见。即：（一）承担军品型号研制生产任务的部分一线生产 与之配套的部分辅助人员，可以分别实行以周、月、季、年为周期的综合计算工时工作制。（二）部分管理人员、供销人员、外勤人员，部分值班人员和为生产及 ...
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国家和省有关规定，经研究，同意你公司部分岗位实行综合计算工时工作制或不定时工作制，具体实施范围是：（一）实行综合计算工时工作制的岗位包括：餐厅服务员、物流中心理货员；（二）实行不定时工作制的岗位包括：实行年薪制且事先有约定的经营管理人员、实行工作量与工资挂钩的长途运输人员、领导 ...
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意见。(一)公司的高级管理人员及外销人员，非生产性工作人员，部分司机和发行、快递人员等，实行不定时工作制。(二)公司电子值班工作岗位人员和水工值班工作岗位人员，实行以周为周期综合计算工时工作制，采取相应的集中工作、集中信息的办法。 二、对于实行不定时工作制和综合计算工时工作制的 ...
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江苏省人力资源和社会保障厅关于同意江苏交通工程咨询监理有限公司部分工作岗位继续实行综合计算工时工作制的批复 江苏省人力资源和社会保障厅关于同意江苏交通工程咨询监理有限公司部分工作 的有效期限为一年，其综合计算周期为六个月。请你公司严格按照《劳动法》和《劳动合同法》等规定，制定并落实具体的实施办法，合理 ...
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共和国劳动法》第三十九条的规定以及我部《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》(劳部发[1994]503号)，结合煤炭企业的生产特点和 井下作业配套的辅助生产或服务的井上作业职工，可以综合计算工时工作制度。(二)上述实行综合计算工时工作制的职工，主要采取轮班工作制度等方式，并分别以季 ...
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《中华人民共和国劳动法》第三十九条的规定和《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》（劳部发〔１９９４〕５０３号），针对港澳中心瑞士酒店的特点，原则同意对所属港澳中心瑞士酒店部分工作岗位的职工，实行综合计算工时工作制的具体意见。即：前厅部、客房部、餐饮部、厨房部、保卫部、工程部、 ...
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班工作时间12小时，休息24小时，三天一个周期的。这样的工作方式适用综合计算工时工作制吗？ (2)如果上班时间是三班三倒轮班制，这样的工作方式适用综合计算工时工作制吗？ (3)这样综合计算工时工作制的周期是多少？(4)一年365天，每天工作8小时，这是什么工作制？是标准工作制，还是综合计算工时 ...
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我以前签的合同是不定时工作制，现在厂方要改成综合计算工时工作制，我不想实行综合计算工时工作制，因为以前的合同还没有到期，现在厂方要强制实行综合计算工时工作制，是否合法，如不合法，我是否该向厂方提出赔偿？...
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劳动和社会保障局：你们报来的《关于哈尔滨啤酒(唐山)有限公司在部分岗位实行综合计算工时工作制的请示》收悉。经研究，批复如下：1．根据原劳动部《关于企业 特点，同意该企业对包装、酿造、动力等车间部分岗位实行综合计算工时工作制。 2．对实行综合计算工时工作制的岗位职工，该企业要征得工会和劳动者的同意。集中 ...
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