制定的工伤与职业病致残程度鉴定标准(国家标准GB／Tl6180- 1996，以下简称评残标准)，对因工负伤或者患职业病的职工伤残后丧失劳动能力的程度和护理依赖程度进行等级鉴定。 ：五级16个月，六级14个月、七级12个月、八级10个月、九级8个月、十级6个月。(二)因伤残造成本人工资降低时，由所在单位 ...
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鉴定，评定伤残和护理等级。伤残职工评定伤残等级后，应定期复查伤残状况，确定残废等级变更。第十四条各级劳动鉴定委员会应当按国家制定的工伤与职业病致残程度鉴定标准(国家标准GB ：五级16个月，六级14个月，七级12个月，八级10个月，九级8个月，十级6个月：(二)因伤残造成本人工资降低时，由所在企业发给 ...
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医疗期满仍不能工作的，应当进行劳动能力鉴定，评定伤残等级并定期复查伤残状况。第十四条各级劳动鉴定委员会应当按国家制定的工伤与职业病致残程度鉴定标准（国家标准ＧＢ／Ｔ１６１８０－１９９６）（以下简称评残标准），对因工负伤或者患职业病的职工伤残后丧失劳动能力的程度和护理依赖程度 ...
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鉴定，评定伤残和护理等级。伤残职工评定伤残等级后，应定期复查伤残状况，确定残废等级变更。第十四条各级劳动鉴定委员会应当按国家制定的工伤与职业病致残程度鉴定标准（国家标准ＧＢ 其中：五级１６个月，六级１４个月，七级１２个月，八级１０个月，九级８个月，十级６个月：（二）因伤残造成本人工资降低时，由所在企业 ...
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工作的，应当进行劳动能力鉴定，评定伤残等级并定期复查伤残状况。劳动鉴定委员会应当按国家制定的工伤与职业病致残程度鉴定标准，对工伤职工伤残后丧失劳动能力的程度和护理依赖 企业发给一次性伤残就业补助金，具体标准为：七级25个月，八级20个月，九级15个月，十级10个月；（四）旧伤复发经确认需要治疗和休息的 ...
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鉴定委员会应当按照国家制定的工伤与职业病致残程度鉴定标准（国家标准GB/T16180-1996）（以下简称评残标准），对因工致残或者患职业病的职工伤残后丧失劳动能力的 。关联法规：全国人大法律（1）条第十九条职工工伤保险待遇申请，由单位凭工伤认定书、工伤伤残等级鉴定或者工亡证明和医疗费用单据等材料，经 ...
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工作的，应当进行劳动能力鉴定，评定伤残等级并定期复查伤残状况。劳动鉴定委员会应当按国家制定的工伤与职业病致残程度鉴定标准，对工伤职工伤残后丧失劳动能力的程度和护理依赖 企业发给一次性伤残就业补助金，具体标准为：七级２５个月，八级２０个月，九级１５个月，十级１０个月；（四）旧伤复发经确认需要治疗和休息的 ...
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劳动鉴定委员会应当按国家颁布的工伤与职业病致残程度鉴定标准（ｇｂ／ｔ16180－－1996），对因工负伤或患职业病职工的伤残程度进行劳动能力鉴定和伤残等级评定。符合评残标准一级至 五级十六个月，六级十四个月，七级十二个月，八级十个月，九级八个月，十级六个月。2．因伤残造成本人工资降低时，由所在单位发给 ...
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能工作的，应当进行劳动能力鉴定，评定伤残等级并定期复查伤残状况。第十条劳动鉴定委员会按国家制定的工伤与职业病致残程度鉴定标准（国家标准ｇｂ/ｔ16180-1996） 经据地社会劳动保险事业处批准。第三十四条职工工伤与职业病医疗终结，由所在企业填写《职工工伤与职业病待遇支出审批表》，持医疗期间的门诊费、 ...
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劳动鉴定委员会应当按国家颁布的工伤与职业病致残程度鉴定标准（ＧＢ／Ｔ16180－－1996），对因工负伤或患职业病职工的伤残程度进行劳动能力鉴定和伤残等级评定。符合评残标准一级至 五级十六个月，六级十四个月，七级十二个月，八级十个月，九级八个月，十级六个月。2．因伤残造成本人工资降低时，由所在单位发给 ...
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