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建筑商,建筑商根据仲裁法26条在首次开庭前法院递交了仲裁协议。法院应在何时驳回开发商的起诉?是否根本就不需要开庭而直接驳回?还是要在开庭的时候驳回? 顺利取得该案的管辖权。建筑商该如何要求法院在开庭前就驳回开发商的起诉?开庭前如不驳回,到开庭日期建筑商拒绝应诉而不到现场,法院能否算建筑商缺席而直接 ...
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某的工作职责就是对废旧啤酒瓶进行消毒清理。 【分歧】 啤酒厂非法用工引工伤争议,法院能否直接受理? 第一种意见认为,由于刘某没有办理营业执照,故不符合劳动法规定的企业用工主体资格,王某与刘某不能形成劳动关系,只能形成雇佣关系,王某以雇佣关系人民法院起诉,人民法院应当依法受理,法院应 ...
//www.110.com/ziliao/article-241661.html -了解详情
某的工作职责就是对废旧啤酒瓶进行消毒清理。 【分歧】 啤酒厂非法用工引工伤争议,法院能否直接受理? 第一种意见认为,由于刘某没有办理营业执照,故不符合劳动法规定的企业用工主体资格,王某与刘某不能形成劳动关系,只能形成雇佣关系,王某以雇佣关系人民法院起诉,人民法院应当依法受理,法院应 ...
//www.110.com/ziliao/article-214217.html -了解详情
离婚起诉,被告以(出差,身体不适)为理由法院提出延迟开庭,法律上有没有规定可延迟几次,离婚案件最晚什么时候开庭!我什么时候,能否马上申请缺席判决,是直接找法官还是找法院。...
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某与马某不能形成劳动关系,双方只能形成雇佣关系,张某以雇佣关系人民法院起诉,人民法院应当依法受理,实体上适用最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律 社会保障部《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》由劳动仲裁部门先行处理。 贾汪法院采纳了后一种观点,遂与劳动部门交涉,建议其予以受理,后,张某 ...
//www.110.com/ziliao/article-42991.html -了解详情
某与马某不能形成劳动关系,双方只能形成雇佣关系,张某以雇佣关系人民法院起诉,人民法院应当依法受理,实体上适用最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律 社会保障部《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》由劳动仲裁部门先行处理。 贾汪法院采纳了后一种观点,遂与劳动部门交涉,建议其予以受理,后,张某 ...
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的工伤认定申请的决定。故原审原告起诉请求判令原审被告支付丧葬补助金14305.5元;支付一次性工亡补助金572220元;原审原告候XX环、李X从2012 参加工伤保险,本案应当适用浙江省的相关规定作为计算工伤保险待遇的依据,一审法院适用《河南省工伤保险条例》属适用法律错误。三、一审判决认定事实错误。 ...
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复议;⑶土地权属处理决定书,证明被告作出了错误的处理决定,从而引起原告申请行政复议和起诉;⑷协议书,证明1989年官山村委会将没收地主林九伯位于禾饭岭的一棵 给第三人管理使用是正确的、合法的,请求法院依法驳回原告的诉讼请求。 案件焦点: 1、政府是否有权直接确权村民小组内部未分配的土地? 2、村民小组 ...
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及设备折旧费用吗?原告认为,原告所交纳的房租费用,已经包括房屋和家具折旧费用。最终被告直接告诉原告只能退还500元,如果不要,那就一分都拿不到。更让原告气愤的是, 房东本人在合同的背面签的有几月几号收到我们给付的房租多少钱等信息,这有效吗?能否看下我的胜算有多大!另外准备地方税务局举报该房主偷税漏税...
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申请,经人民法院组成合议庭审查,裁定不予执行。甲公司有管辖权的人民法院起诉。后乙公司又乙方所在地的中级人民法院申请撤销仲裁裁决。 对于是应受理该申请,以及 ,但受理后,甲公司只要提供了生效的不予执行仲裁裁决的裁定书,人民法院即可直接驳回乙公司的申请,勿须经过审理程序。 附带说明的是,最高人民法院关于 ...
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