求助:我在一家公司上班(没签合同),与经理口头上说好试用期三个月,第二个月说看表现加工资。2012年8月20号开始上的班,2012年10月 工作,我也明确说找人接手工作没问题,不过不可太长时间的等待交接。2012年11月19号经理找我说话,要挽留我,我没同意,后来经理出差去。2012年11月27日我见 ...
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我跟公司起先说好1个月试用期, 到了一个月以后我发现跟公司不能接轨。未签试用合同的,可以立即辞职 并且结算工资吗?或者说还是要晚3天结算呢?...
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我是8.18来公司上班的,离现在已经是一个多月了,我还一分工资都没拿到,刚来的时候说的是试用期一个月1800,每个月15号工资,转正后的 谈了,转正后的工资还是1800,如果不要社保就加300,我觉得工资太低了,而且了解到这公司有些规定很苛刻,所以想辞职,不想再谈了,请问我该怎么办,他才会给我结算公司...
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您好,我在公司上班一个多月属于试用期,工作交接单领导已经签字接受;但是离职申请单领导不批,我能否三天后直接走人,到时候公司也给我结算工资,他们会不会不给我工资啊??谢谢您了。公司会不会说我自离呢?我好担心,因为我只是提交了书面离职申请单给人事行政,领导又不批,到时候他们不承认怎么办呢...
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本人在北京经济开发区国融国际C塔608工作,公司名称美依诺金贸易有限公司,在工作期间本来谈好的是双休但是,算工资的时候就给变成单休的钱了,就是说例如 很想说清楚,但是和老板谈了没有用,1月的工资不对说了,推到3月解决,当发工资了,也没给补上来,对公司是没法说了。只能求助大家来帮忙了,希望中国这样的商人 ...
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老板在QQ上和我说,试用期一个半月,试用期也交金,后来来了公司签合同,老板以要盖章为由,两份合同都拿走了,现在临近年底了,工作离三个月只差5天的时候,跟我说要辞退我,要我自己写离职申请,反口说试用期是3个月,我也没有合同在手,也没有给我试用期开始交金,我该怎么办?...
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公司试用期写一个月,转正后发工资那天居然提出无理要求,说要延长试用期一个月,而且他在这之前已经和我签订劳动合同了,劳动合同上面也写着试用期一个月。请问这种情况我怎么告公司欺诈!我和公司协商,管理人员居然说因为公司还得考察考察我适不适应,这不是明显的欺诈嘛!...
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我在福州一家日本公司上班,试用期为一个月,但是我半个月之后找到了更好的公司,我要求辞职,公司说按照试用期合同要我留一个月!但是我和新公司说了,下周就上班。...
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领导突然说由于总公司未能审批过,就叫我不要来了。谈好的工资是3000元一个月,但由于是劳务派遣 签的合同上面并没有注明工资到底多少,且签的合同 ,合同至今没发下来。这种情况能要求公司补偿吗 补偿多少 谢谢当时谈的是试用期一个月,但他没说试用期工资多少,据同事说试用期工资很可能是1200元, 公司补偿我 ...
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你好,我公司有名新来员工,试用期不到一个月,说要离职,公司要求离职3天前写离职申请,员工说工作已经找好,要求第二天就走。由于公司未找到 试用期规定办理。员工就与当日离下班时间还有4个多小时管自己离开了公司。请问要怎样给员工发工资。试用期第一个月的工资为当地最低标准。员工上班上了20天左右。由于员工为 ...
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