建设行政主管部门(以下简称发证机关)申请领取施工许可证。 必须申请领取施工许可证的建筑工程未取得施工许可证的,一律不得开工。 建设单位在领取施工许可证或者开工报告之前 》、《建设工程勘察和设计单位资格管理规定》、《工程总承包企业资质管理暂行规定》、《工程建设监理单位资质管理试行办法》等规定,勘察设计、 ...
//www.110.com/ziliao/article-371944.html -
了解详情
建设行政主管部门(以下简称发证机关)申请领取施工许可证。必须申请领取施工许可证的建筑工程未取得施工许可证的,一律不得开工。建设单位在领取施工许可证或者开工报告之前 规定》、《建设工程勘察和设计单位资格管理规定》、《工程总承包企业资质管理暂行规定》、《工程建设监理单位资质管理试行办法》等规定,勘察设计、 ...
//www.110.com/ziliao/article-336367.html -
了解详情
责任。”《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》第十条也规定:业主或承包企业未按合同约定与承包企业结清工程款,由业主、总承包企业先行垫付拖欠农民工工资,数额 即分包,分包商承担工资清偿责任《建筑法》第29条规定,建筑工程总承包单位可以将承包工程中的部分工程发包给具有相应资质条件的分包单位;但是,除总承包 ...
//www.110.com/ziliao/article-742701.html -
了解详情
责任。”《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》第十条也规定:业主或承包企业未按合同约定与承包企业结清工程款,由业主、总承包企业先行垫付拖欠农民工工资,数额 即分包,分包商承担工资清偿责任《建筑法》第29条规定,建筑工程总承包单位可以将承包工程中的部分工程发包给具有相应资质条件的分包单位;但是,除总承包 ...
//www.110.com/ziliao/article-742339.html -
了解详情
责任。”《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》第十条也规定:业主或承包企业未按合同约定与承包企业结清工程款,由业主、总承包企业先行垫付拖欠农民工工资,数额 即分包,分包商承担工资清偿责任《建筑法》第29条规定,建筑工程总承包单位可以将承包工程中的部分工程发包给具有相应资质条件的分包单位;但是,除总承包 ...
//www.110.com/ziliao/article-742062.html -
了解详情
事项的通知》第四条规定,应由具备用工主体资格的发包方,即志远公司承担用人单位的责任。而且志远公司将工程违法分包给不具备资质的包工头的行为也是 结构的施工必须由承包人自行完成。 《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》第十条:业主或工程总承包企业未按合同约定与建设工程承包企业结清工程款,致使建设工程承包 ...
//www.110.com/ziliao/article-483886.html -
了解详情
不具有用工主体资格。根据《建筑法》、《合同法》相关规定,发包单位应当将建筑工程发包给具有相应资质条件的承包单位,而本案中发包人在没有核实承包人相应资质 依据,我国2004年发布的《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》第12条规定:“工程总承包企业不得将工程违反规定发包、分包给不具备用工主体资格的组织或 ...
//www.110.com/ziliao/article-331202.html -
了解详情
尤其重要,需要重点把握。 1.1专业工程分包与劳务分包 根据《建筑业企业资质管理规定》,建筑业企业资质序列分为施工总承包、专业承包、劳务分包。根据这一 经营的策略或手段,不属于转包。《最高人民法院关于审理建设工程合同纠纷案件的暂行意见》第18条规定:“具备法人资格的承包人内部分支机构,在其营业执照的 ...
//www.110.com/ziliao/article-674318.html -
了解详情
法律依据《中华人民共和国合同法》、《建设工程质量管理条例》、《建设工程安全生产管理条例》、《建筑业企业资质管理规定》、《中华人民共和国公路法》、《 方支付工人工资方面措施不力《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》第九条规定:“工程总承包企业应对劳务分包企业工资支付进行监督,督促其依法支付农民工工资”。 ...
//www.110.com/ziliao/article-157992.html -
了解详情
的,应当将承包方和发包方作为当事人。” 劳社部发[2004]22号《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》的通知第十条“业主或工程总承包企业未按合同约定与建设工程 垫付的工资数额以未结清的工程款为限。” 第十二条“工程总承包企业不得将工程违反规定发包、分包给不具备用工主体资格的组织或个人,否则应承担清偿 ...
//www.110.com/ziliao/article-527148.html -
了解详情