日起十五日内向蒋某支付医疗费263981.88元。【铭天团队律师点评】像本案中的清洁承包工作在现实生活中很普遍，一旦发生事故，很多单位都像本案中的 的责任。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第11条规定：雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的 ...
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种观点。 一种观点认为，根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》（以下简称《人损解释》）第十条的规定，承揽人在完成工作过程中对第 意见认为，根据《人损解释》第十一条的规定，雇员在从事雇佣活动过程中遭受人身损害的，雇主应当承担赔偿责任。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身 ...
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种观点。 一种观点认为，根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》（以下简称《人损解释》）第十条的规定，承揽人在完成工作过程中对第 意见认为，根据《人损解释》第十一条的规定，雇员在从事雇佣活动过程中遭受人身损害的，雇主应当承担赔偿责任。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身 ...
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完毕后，雇主的赔偿责任亦归于消灭。 4、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定，雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的 对法定赔偿项目无一遗漏，悉数计算，表明：一、原告及其亲属对赔偿项目、标准明知。二、即使某些项目的计算标准偏低，原告亦以一次性了结，无遗留问题的明确 ...
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因而饭店一方需要承担责任。 其次，饭店一方的责任由谁承担。 《关于审理人身损害赔偿案的司法解释》第9条第1款规定：雇员在从事雇佣活动中致人损害的 。 3、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第9条 雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失 ...
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种观点。 一种观点认为，根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》（以下简称《人损解释》）第十条的规定，承揽人在完成工作过程中对第 意见认为，根据《人损解释》第十一条的规定，雇员在从事雇佣活动过程中遭受人身损害的，雇主应当承担赔偿责任。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身 ...
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种观点。 一种观点认为，根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》（以下简称《人损解释》）第十条的规定，承揽人在完成工作过程中对第 意见认为，根据《人损解释》第十一条的规定，雇员在从事雇佣活动过程中遭受人身损害的，雇主应当承担赔偿责任。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身 ...
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计算。 根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条的规定：雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外 时王某某还是报了交警，交警也对此出具了事故证明书，此证明书为本案事故发生的主要证据，在本案中起到了重大作用。 因本案不存在与其它车辆碰撞，而王 ...
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半挂牵引车(车牌号H73508)在高速公路上出现故障，浙江某汽修厂接到交警队指令遂派其雇员梅某、沈某前去修理，在修理过程中轮胎发生爆炸，导致浙江某汽修厂 ： 根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条的规定雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系 ...
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治疗费。为此，程艳梅诉至河南省睢县人民法院，要求王峰、王玉坤、王景立赔偿医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、营养费4万余元，交通费900元。■裁判 重大过失，其监护人应否承担连带赔偿责任。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件若干问题的解释》第九条第一款规定：“雇主对雇员在从事雇佣活动中致人损害的 ...
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