或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。养老保险是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险五大险种中最重要的险种之一。社会保险五大险种 的支取问题，法律均有所规定，必须达到法律规定的要素后才有权利支取，而养老保险、失业保险和医疗保险的支取都是由社保登记部门来发放的。养老保险 ...
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的支取问题，法律均有所规定，必须达到法律规定的要素后才有权利支取，而养老保险、失业保险和医疗保险的支取都是由社保登记部门来发放的。养老保险 国有企业基金管理工作。 第4条 各级社会保险管理机构必须按照本规定管理企业职工养老保险基金。 第7条 企业和职工必须同时缴纳基本养老保险费，才能计算职工缴费年限。 ...
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三、要求给付伤残抚恤金及一次性伤残补助金。四、落实伤残生活补助费及养老、医疗保险。 被告枝江市人事局辩称：我局按照《宜昌市机关事业单位工作人员病、伤残认定 办法》。7、宜昌市政府（1996）第34号令《宜昌市机关事业单位工作人员失业保险暂行办法》。8、民政部（1992）31号《关于公安干警伤亡抚恤待遇 ...
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三、要求给付伤残抚恤金及一次性伤残补助金。四、落实伤残生活补助费及养老、医疗保险。 被告枝江市人事局辩称：我局按照《宜昌市机关事业单位工作人员病、伤残认定 办法》。7、宜昌市政府（1996）第34号令《宜昌市机关事业单位工作人员失业保险暂行办法》。8、民政部（1992）31号《关于公安干警伤亡抚恤待遇 ...
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三、要求给付伤残抚恤金及一次性伤残补助金。四、落实伤残生活补助费及养老、医疗保险。 被告枝江市人事局辩称：我局按照《宜昌市机关事业单位工作人员病、伤残认定 办法》。7、宜昌市政府（1996）第34号令《宜昌市机关事业单位工作人员失业保险暂行办法》。8、民政部（1992）31号《关于公安干警伤亡抚恤待遇 ...
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无法申领失业金，被告应赔偿原告的损失。但鉴于原告在庭审过程中未提供证据证实其到失业保险业务机构进行申报，并向被告提出要求出具《解除劳动合同证明书》的事实，原告存在过错，故本院酌定被告向原告赔偿失业金损失3,213元（1,530元／月×70%×6个月×50%）。综上所述，依据《中华人民 ...
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但未享受任何社会保险待遇的情况较为普遍，用人单位普通存在不为劳动者办理养老保险、失业保险的情况，且存在工资低于最低工资标准现象，本案就是一个典型的案例 与司法解释发生冲突时，人民法院应当适用司法解释处理。 二、关于是否应当补办养老保险手续或支付养老保险金的问题。 对此，劳动仲裁委的处理意见和两级法院的 ...
//www.110.com/ziliao/article-546062.html -了解详情
但未享受任何社会保险待遇的情况较为普遍，用人单位普通存在不为劳动者办理养老保险、失业保险的情况，且存在工资低于最低工资标准现象，本案就是一个典型的案例 与司法解释发生冲突时，人民法院应当适用司法解释处理。 二、关于是否应当补办养老保险手续或支付养老保险金的问题。 对此，劳动仲裁委的处理意见和两级法院的 ...
//www.110.com/ziliao/article-546060.html -了解详情
但未享受任何社会保险待遇的情况较为普遍，用人单位普通存在不为劳动者办理养老保险、失业保险的情况，且存在工资低于最低工资标准现象，本案就是一个典型的案例 与司法解释发生冲突时，人民法院应当适用司法解释处理。 二、关于是否应当补办养老保险手续或支付养老保险金的问题。 对此，劳动仲裁委的处理意见和两级法院的 ...
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但未享受任何社会保险待遇的情况较为普遍，用人单位普通存在不为劳动者办理养老保险、失业保险的情况，且存在工资低于最低工资标准现象，本案就是一个典型的案例 尚未将该类事业单位纳入社会保险统筹的条件下，音乐学院无义务为操某补办养老保险或支付养老补偿金。因此，判决：(1)音乐学院支付操某解除劳动关系经济补偿金 ...
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