《工伤保险条例》三十七条规定，职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。公司没有其他的赔偿。 第二，甲 或在其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理。因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害， ...
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误工费、运尸费、死亡补助费、精神损失共计305192.45元，后原告与被告因工伤待遇协商未果，遂向西安市劳动仲裁委员会申请仲裁。2008年2月1日，西安市 （包括交通事故）的，先按民事赔偿处理，赔偿金额低于工伤保险待遇标准的，其差额由工伤保险基金补足。 【案件难点】一,法院内部许多法官否认"兼得",而 ...
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以及其所依据的工资基准： 1、一次性伤残补助金 本人月工资乘以伤残等级系数 由工伤保险基金支付。 一级 27个月 二级 25个月 三级 23个月 四级 21个月 五级 意见，使问题得到妥善解决，体现了公平原则的精神。 社会效果 在金某工伤赔偿案中，律师接受当事人委托后，从讲政治、促和谐的高度，开展认真 ...
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法律规定。周某因工致残程度为八级，其提出解除劳动关系，现其主张一次性工伤医疗补助金80000元、一次性伤残就业补助金35000元，符合法律规定，应当予以支持。根据《 》第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为七至十级伤残，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，八级伤残为11个月本人工资。德顺公司 ...
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，可以获得一定数额的保险金。但也有一些企业，为节约成本，未给员工购买这类保险，等到出事，需要承担相应的费用时才后悔不已。 汤某是一名操作工，2017 除了承担本应由企业承担的部分费用外，还应该承担本应由工伤保险基金承担的部分费用。所以，缴纳工伤保险不仅能减轻用人单位的风险，也能够保障职工的权利，企业莫 ...
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渝府发【2012】22号，以下简称《实施办法》）有关规定，现就涉及第三方责任的工伤保险待遇支付问题通知如下，请遵照执行。 用人单位及其职工按规定参加工伤 赔偿法律文书等合法有效依据确的医疗费总额与由工伤保险基金支付的医疗费总额比较，不足部分予以补足，其他工伤保险待遇按《条例》和《实施办法》规定项目和 ...
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的情形，张某的家人可在获得交强险、商业险赔偿的基础上，再获得工伤保险基金一次性工亡补助金赔偿、供养亲属抚恤金。 在律师的指导下，张某家人一边同单位交涉 及保险公司。后张某的车祸被认定为工亡事故，张某家人也顺利的拿到一次性工伤补助金及供养亲属抚恤金约40余万元。因为张某负交通事故的同等责任，因此赔偿金额 ...
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，导致胸椎严重损伤，胸部以下部分失去知觉。住院花费医药费30多万，后被认定为工伤，伤残二级，生活大部分不能自理，完全丧失劳动能力。2011年8月，孙某向 ，如果该企业当初为孙某办理并缴纳了工伤保险，那么上述所有费用均由工伤保险基金支付。参加工伤保险是用人单位在发生工伤事故时增强抗风险能力的必要手段，能 ...
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.05元（无计算清单），庭审后又变更诉讼请求，要求被告赔偿杨某元因工伤（亡）的①丧葬费，②死亡一次性补助金，③抚恤金三项，共计699487.05元。被告赵某金 、黄某清在一、二审中未提供证据证明已向工伤保险基金部门为死者交纳工伤保险费，故应就死者的工伤保险待遇承担。一审法院判决候某、姚某某承担工伤赔偿 ...
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“职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为１６个月的本人工资 的劳动关系并未依法解除，被告仍应当履行“支付解除劳动关系前的伤残津贴、一次性工伤医疗补助金及伤残就业补助金”的赔偿责任。对此被告方无可辩驳。在本案办理过程中， ...
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