的前置程序。 劳动者人身损害的赔偿责任的区别 劳动关系中劳动者发生工伤事故遭受人身损害的，用人单位适用《工伤保险条例》进行赔付。 根据《关于审理人身损害赔偿 雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定”，和第12条：“依法应当参加 ...
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盘龙区人民法院，请求被告卓先生赔偿原告方各项损失25万余元及我保险公司在保险责任限额内承担赔付责任，人民法院于2015年1月20日对本案进了开庭审理。庭审中 保险法》的规定，只是一般的人身保险，只有在签订书面的保险合同后，保险关系才能成立；而在医保报销制度中，有关补偿的范围、标准均由医保报销组织制定或 ...
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，属于非法用工情形，因此小杨所受到的伤害不属于工伤。因此，小杨的相关损失就不能从国家的工伤保险基金中获得赔付，只能要求韦某赔偿。至于可以请求 职工月平均工资标准确定;医疗费、护理费、住院期间的伙食补助费以及所需的交通费等费用按照《工伤保险条例》规定的标准和范围确定。二是在劳动能力鉴定后主张一次性赔偿金 ...
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》规定，劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费而发生的纠纷属于劳动争议，法院应当受理。《关于 医疗费用后才能请求用人单位赔偿？笔者以为，在社会保险损失难以明确核算的情况下，参照民事法律的一般原则，将损失范围确定为未履行法定义务一方因此而减少的 ...
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报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数”。本案中，原告无论是由其母亲还是父亲护理， % ；部分护理依赖50% ”。本律师认为，该案中的赔偿比例应适用公安部50% 的标准。在适用范围上，《工伤保险条例》(2010修订)第二条规定，“中华人民共和国 ...
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上诉人冯某某修理轮胎，王某是个体工商户，办理了个体营业执照，乙的死亡相对于王某是生产责任事故即工伤事故；另一个法律关系是乙与上诉人冯某某之间的法律 七十六条规定：“机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿；”第七十七条规定：“车辆在道路以外 ...
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和住房公积金是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。依据《社会保险法》的规定，五险属于强制性社会保险， 的有关规定，征缴社会保险费属于社会保险费征缴部门的法定职责，不属于人民法院受理民事案件的范围。另，建议你院可结合本案向有关社会保险费征缴部门发出司法建议， ...
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》规定，劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费而发生的纠纷属于劳动争议，法院应当受理。《关于 医疗费用后才能请求用人单位赔偿？笔者以为，在社会保险损失难以明确核算的情况下，参照民事法律的一般原则，将损失范围确定为未履行法定义务一方因此而减少的 ...
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》规定，劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费而发生的纠纷属于劳动争议，法院应当受理。《关于 医疗费用后才能请求用人单位赔偿？笔者以为，在社会保险损失难以明确核算的情况下，参照民事法律的一般原则，将损失范围确定为未履行法定义务一方因此而减少的 ...
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费承担垫付义务，而对于其他损失不负责垫付和赔偿，法院判决超出了保险公司的义务范围。故请求二审法院撤销原判，依法改判。 【审判结论】 一审判决： 514.10元，合计168,560.55元，由第三人于本判决生效后十日内赔付原告58,000元，由被告上海天宸客运有限公司赔偿原告88,448.40元；给付 ...
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