,医疗期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇;工伤职工在工伤医疗期内停发工资,改为按月发给工伤津贴。工伤津贴标准相当于工伤职工本人受伤前12个月 工伤医疗期满或者评定伤残等级后应当停发工伤津贴,改为享受伤残待遇;工伤职工经评残并确认需要护理的,应当按月发给护理费,工伤护理费依照护理等级分别按上年度当地 ...
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,医疗期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇;工伤职工在工伤医疗期内停发工资,改为按月发给工伤津贴。工伤津贴标准相当于工伤职工本人受伤前12个月 工伤医疗期满或者评定伤残等级后应当停发工伤津贴,改为享受伤残待遇;工伤职工经评残并确认需要护理的,应当按月发给护理费,工伤护理费依照护理等级分别按上年度当地 ...
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。伦彩群在2004年8月初就法院未作处理的2003年8月前的医疗费、2004年3月开始针对眼部的继续治疗费、住院伙食费、交通费、继续治疗期间的工资等 医疗保险结算单证实,本院予以采信。故原告依法继续享受工伤医疗期间的待遇,住院伙食补助费应按当地伙食补助标准支付三分之二,原告要求被告支付住院十天的伙食 ...
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保险条例》第31条规定,生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。第32条第2款,生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不 本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费;《福建省实施<工伤保险条例>办法》第二十一条规定,工伤职工按规定住院及转院治疗的,住院伙食补助费及所 ...
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相关待遇已经达到工伤保险相关待遇标准的,用人单位或社会保险经办机构不再支付相关待遇;如第三方责任赔偿低于工伤保险相关待遇,或因其他原因使工伤职工未获得赔偿的 》中提到,重复赔偿项目主要有:工伤保险赔偿中的原工资福利待遇(侵权损害赔偿中的误工费)、医疗费、停工留薪期间的护理费和生活护理费(侵权损害赔偿中 ...
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需要停止工作接受治疗的,实行工伤医疗期。工伤医疗期的时间按照轻伤和重伤的不同确定为1至24个月,最长不得超过36个月。(3)工伤职工在工伤医疗期内停发 月发给工伤津贴。工伤津贴标准相当于工伤职工受伤前12个月内平均月工资收入。(4)工伤职工经评残并确认需要护理的, 按月发给护理费。护理费分为三个等级, ...
//www.110.com/ziliao/article-769739.html -
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需要停止工作接受治疗的,实行工伤医疗期。工伤医疗期的时间按照轻伤和重伤的不同确定为1至24个月,最长不得超过36个月。(3)工伤职工在工伤医疗期内停发 月发给工伤津贴。工伤津贴标准相当于工伤职工受伤前12个月内平均月工资收入。(4)工伤职工经评残并确认需要护理的, 按月发给护理费。护理费分为三个等级, ...
//www.110.com/ziliao/article-745058.html -
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住院伙食补助费。(2)转往外地治疗的交通、食宿费。经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医的,所需交通、食宿费用由工伤保险 相应的伤残津贴,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额。(9)生活护理费。工伤职工已评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要护理的 ...
//www.110.com/ziliao/article-732748.html -
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住院伙食补助费。(2)转往外地治疗的交通、食宿费。经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医的,所需交通、食宿费用由工伤保险 相应的伤残津贴,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额。(9)生活护理费。工伤职工已评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要护理的 ...
//www.110.com/ziliao/article-732747.html -
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需要停止工作接受治疗的,实行工伤医疗期。工伤医疗期的时间按照轻伤和重伤的不同确定为1至24个月,最长不得超过36个月。 (3)工伤职工在工伤医疗期内 发给工伤津贴。工伤津贴标准相当于工伤职工受伤前12个月内平均月工资收入。 (4)工伤职工经评残并确认需要护理的, 按月发给护理费。护理费分为三个等级, ...
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