商业秘密；二是允许他人使用自己以前项手段获取的权利人的商业秘密。（三）违反约定或者违反权利人有关保守商业秘密的要求，披露、使用或者允许他人使用其所掌握的 约定的保密条款，可以认定A科技有限公司对其所要求保护的经营信息采取了合理的保密措施，故该经营信息已属A科技有限公司享有，符合商业秘密的法律特征。三、 ...
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外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；”的规定，只有固定期限劳动合同的期满终止，才能适用本条款，而完成一定工作任务为期限的 ，因此，本条规定将蕴含的法律条文明确化了，有利于执行。 第五章 法律责任 第三十三条 用人单位违反劳动合同法有关建立职工名册规定的，由劳动行政部门责令限期改正； ...
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及有关人员到现场。必要时，可以邀请有关部门派人协助调查”之规定，本案中，被申请人作为作出具体行政行为的行政机关，认为有必要进行实地测量，但只是委托赣州市 四至界址有争议。如果两者一致就根本没有争议，本案争议适用的法律依据应本着《确定土地所有权和使用权的若干规定》第五十六条“实地面积和批准面积不一致的， ...
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从传统公司法理论来讲，公司是一种法律拟制的人，法人所受损害并不是法人成员的损害，而是法人本身的损害。因而对此损害的法律救济应由法人本身去行使公司。确认 不得行使派生诉讼权。在实践中，这种不公平行为包括：董事、经理违反竞业禁止条款的行为，如董事、经理自己与公司签订合同或进行交易；董事、经理自营或为他人 ...
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从传统公司法理论来讲，公司是一种法律拟制的人，法人所受损害并不是法人成员的损害，而是法人本身的损害。因而对此损害的法律救济应由法人本身去行使公司。确认 不得行使派生诉讼权。在实践中，这种不公平行为包括：董事、经理违反竞业禁止条款的行为，如董事、经理自己与公司签订合同或进行交易；董事、经理自营或为他人 ...
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。从传统公司法理论来讲，公司是一种法律拟制的人，法人所受损害并不是法人成员的损害，而是法人本身的损害。因而对此损害的法律救济应由法人本身去行使公司。确认 不得行使派生诉讼权。在实践中，这种不公平行为包括：董事、经理违反竞业禁止条款的行为，如董事、经理自己与公司签订合同或进行交易；董事、经理自营或为他人 ...
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是不实的，所以，应该查明，验资报告究竟是怎样出笼的，并要求追究有关现任人的责任。 辩方认为，洗涤公司自始自终都是在自有资金滚动发展的基础上壮大 而且也是诸位法官包括公诉人在内所共同期望所达到的结果。站在我职业辩护人的角度，依法行使对被告的辩护权不仅是我义不容辞的法律责任，而且也是我们应尽职责。所以，还 ...
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共和国民法通则》未对从事高度危险作业的人予以明确规定，通过对法律认可作业人与事实认可作业人的具体分析，确定了本案多个侵权人的法律责任，从而对该起法律关系复杂 的通知》，通知李大伟石场因爆破方向对320国道构成威胁，故对石场继续进行整治，并通知了整治的内容。事发当日，兴达石场向西山区民爆大队领取了相关 ...
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的8种情形作为加重处罚情节，是针对一般人设计，故只要行为人主客观要件符合清晰的法律规范，就必须作出符合法律规定的裁判。同时，不限不扩地解释法律也 、刘红兵 适用冒充军警人员抢劫不宜用目的性限缩方法 从最高人民法院对抢劫罪加重情节的有关司法解释来看，有的进行了限制解释，有的也有所扩张，如在公共交通工具上 ...
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的生命健康、荣誉、名誉、财产等造成损害为要挟，以迫使对方作出违背真实意思的意思表示的行为。以欺诈，威胁的非法手段签订劳动合同，以损害对方当事人的合法 条款确认为无效。如当事人约定的法律适用条款违反了中国法律的规定、那么该法律适用条款无效，但其他条款仍然有效。 确认劳动合同部分无效的，如果不影响其余部分 ...
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