10日签订《商品房买卖合同》、2004年8月10日签订《商品房买卖合同补充协议》。约定：原告购买被告开发的北京市朝阳区房屋，用途为商业，按建筑面积 登记证抵押给贷款银行，此时原告已经无法联系到被告。 2016年原告在本院遇到被告聘用的律师，得到被告相关人员的联系方式，随即原告联系被告商讨办理产权转移、 ...
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10日签订《商品房买卖合同》、2004年8月10日签订《商品房买卖合同补充协议》。约定：原告购买被告开发的北京市朝阳区房屋，用途为商业，按建筑面积 登记证抵押给贷款银行，此时原告已经无法联系到被告。 2016年原告在本院遇到被告聘用的律师，得到被告相关人员的联系方式，随即原告联系被告商讨办理产权转移、 ...
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实际又未到聘期;前者是无工作岗位元劳动给付和劳动给与的空壳。后者是签有聘用协议，尚未期满，而且实际干活实际领取工资，申诉人此时只要与被诉人所谓事实劳动关系成立， 就属违法了，而第三人用工也是非法的，因为不能使用原用人单位尚未解除劳动关系的劳动者。这样一来，人为增添劳动关系不和谐不稳定。打乱已存续的劳动 ...
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、补偿金等劳动权利;有的认为不成立劳动关系只成立劳务关系，签订劳务合同。国家劳动和社会保障部办公厅《对(关于实行劳动合同制度若干问题的请示)的复函》中明确规定，离退休人员聘用协议的解除不能依据劳动法第二十八条执行，即不发给经济补偿金。总结：当事人在开始并没有告知我们她 ...
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师资质于2014年10月15日注册到用证单位濮阳市XXXX防腐工程有限公司名下；协议期满后至今原告注册的用证单位仍然为原用证单位濮阳市XXXX防腐工程有限公司 用费8500元，协议书约定的一年聘用合同期限已届满，原、被告未再续签委托协议，故原、被告之间的委托协议书事实上已经解除，本院依法予以确认。依据 ...
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掌握商业秘密的员工，并与公司签订了聘用合同，有保守公司商业秘密和竞业禁止的义务。而李农、李柯、何威与公司达成离职协议离开公司以及李慰、郑海滨不辞而别离开 是理论上需要认真研究的。二、关于劳动合同中竞业禁止的条款是否因劳动合同的解除而终止。竞业禁止是对劳动者重新就业时选择职业权利的一种限制，因而，竞业 ...
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侵权责任。陈某与中心医院签订的进修协议是双方真实意思表示，陈某违反约定，在工作服务期尚未结束即提出解除聘用合同，应当支付违约金。陈某无法说明双方 向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位培训费用。该案中双方在进修协议中约定的违约金金额因违反上述法律的强制性规定而无效，故违约金金额限于医院支付 ...
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侵权责任。陈某与中心医院签订的进修协议是双方真实意思表示，陈某违反约定，在工作服务期尚未结束即提出解除聘用合同，应当支付违约金。陈某无法说明双方 向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位培训费用。该案中双方在进修协议中约定的违约金金额因违反上述法律的强制性规定而无效，故违约金金额限于医院支付 ...
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侵权责任。陈某与中心医院签订的进修协议是双方真实意思表示，陈某违反约定，在工作服务期尚未结束即提出解除聘用合同，应当支付违约金。陈某无法说明双方 向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位培训费用。该案中双方在进修协议中约定的违约金金额因违反上述法律的强制性规定而无效，故违约金金额限于医院支付 ...
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： 原告方某提供如下证据材料： 1、劳动合同，证明双方的劳动关系； 2、聘用信，证明原告的月工资为税前25,000元及另享有其它补贴； 3、2012 的个人履历表中隐瞒或提供了虚假信息，根据劳动合同法有关规定劳动合同可以依法解除，因此被告不同意原告的全部诉讼请求。 被告上海某有限公司提供如下证据材料： ...
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