案情描述〕早在2006年10月8日，赵某应聘到上海某婚纱影楼当门卫兼保安，月薪1000元左右。2008年9月底，该影楼进行内部装修，赵某在10月8 职工解除或者终止劳动合同时，当年度未安排职工休满应休年假的，应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年假的休假天数，并支付未休年假工资报酬。本案代理律师：葛 ...
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十四条规定：“职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：……（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；……”基于此，本律师向劳动保障行政部门出具了 越过单位的两道保卫，并闯入了车间，对宋某实施了暴力性伤害，说明单位的保安工作做得很不到位，因而对李某伤害宋某变相地提供了一定的条件。这 ...
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驾驶人擅自驾驶单位车辆造成事故的，应承担全部赔偿责任，单位有过错致使驾驶人在工作时间之外仍可自由支配车辆的应承担连带责任——淄博华鹏纸业有限公司、杜金章等 解释，即实际能够控制车辆运行并且能从车辆运行中获取利益的人。在驾驶员执行工作任务、出租方同时提供驾驶人员、擅自驾驶他人车辆、出质中的机动车发生交通 ...
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及另一保安谈话，告知申请人工作范围由原来二楼的办公室区域变更为一楼和二楼的移动营业厅，面积也由600平米增加到1600平米，工作时间与营业厅保持 ，被申请人没有与申请人协商一致的情况下单方强制变更重要劳动条件，阻止申请人继续工作导致申请人失业。申请人的情况符合失业金申领条件，依法可以享受失业保险待遇。 ...
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外墙的保洁、公共设施(如电梯等)的维护保修、公共部位水和电、工作时间的中央空调费以及保安管理费等。需要指出的是，物业管理费中包含的中央空调服务一般仅仅在 空调的话，得与物业公司另行协商、另行付费。这点对于IT公司等工作时间与日常工作时间不同的公司而言，显得比较重要。 再次，租赁涉外写字楼需留意租赁对象 ...
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部位和外墙的保洁、公共设施（如电梯）维护保修、公共部位水和电、工作时间的中央空调费、保安管理费等。特别注意的是，物业管理费中包含的中央空调服务一般仅在工作 ，但绝大多数租户会重新装修，出租方往往会给租户一个免租期，作为租户的装修时间。但是这只是实践中的通常做法，并非出租方的法定义务，是否有免租期及免租 ...
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：东莞××院申请人诉称： 2008年1月3日，申请人受聘至被申请人单位工作，职务为保安，工作时间为一天8小时，一个月休息2天。申请人在职期间工作尽职尽责， 第十八条“职工无正当理由经常旷工，经批评教育无效，连续旷工时间超过15天，或者一年以内累计旷工时间超过30天的，企业有权予以除名”的规定及单位相关 ...
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关系；②如果公司高管与公司签订的是聘用协议，但是从公司高管日常工作的内容，工作时间和工作方式可以推断，公司高管与其他签订了劳动合同的劳动者相当，是 的各项工作任务，其直接上级是总经理，直接下级包括人事文员、行政文员、保安队长和食堂领班。明星公司还明确规定了行政部经理的职责，包括明确直接下属岗位职责； ...
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称答辩人擅自将工作时间规定为12小时，并要求申请人如不符合公司要求就自行离职的说法与事实不符。 答辩人因经营需要，并结合ff部特殊岗位（保安）的性质， 条第7款约定，申请人提出辞职应提前三十日以书面形式通知答辩人，并及时做好交接工作。因申请人执意离职且并不想与答辩人协商的种种明显表现，答辩人考虑到申请 ...
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起劳动争议纠纷案。 2002年7月，贲某被宜州市君怡大酒店聘用为合同制保安，合同签订期从2003年3月起，分别为每年签订合同一次，2006年3 申诉人最后一期聘用合同(2006年3月1日至2007年2月28日)期间，累计延长工作时间22个小时，支付给其加班工资，具体支付数额由被申诉人按单位相关规定测算 ...
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