劳动关系认定申请书 -案例分析搜索

代理农民工李某劳动争议案历险记

工伤认定的资料完善后，便向人力资源与社会保障局工伤认定科提交了工伤认定申请书。李某考虑打官司是件麻烦的事，看能否由律师联系L老板协商解决。了广区劳仲案字2010第014号仲裁裁决书：裁决终止李某与被申请人的劳动关系，被申请人在裁决书生效后五日内向申请人李某支付工伤待遇赔偿款共计人民币119072 ...

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“一字之差，劳动局不予受理工伤” ---------用人单位使用废弃公...

年4月20日委托人进入某某喜洋洋电声器材厂，从事制造加工电子设备工作。双方签订了劳动合同，但不知什么原因，作为用人单位的某某喜洋洋电声器材厂使用了原来的公章，器材厂存在事实劳动关系的证明材料而不予受理其工伤认定申请。【法律剖析】戴意理律师代理了该起交通事故案件，同时又为其代写了行政复议申请书。经 ...

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被架空的《劳动合同法》---无固定期限劳动合同只是梦

深圳经济特区和谐劳动关系促进条例》第十八条第二款关于用人单位与劳动者协商延长劳动合同期限累计超过六个月的，视为续订劳动合同的规定，法院予以采纳，认定被告与现在本案争议的焦点是温先生当时离职时有没有向用人单位提交申请签定无固定期限劳动合同的申请书。温先生说当时有向其单位的副队长提交过申请，但是没有证据 ...

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单位不协助申请工伤认定，我该怎么办？？

用人单位应根据员工身体状况，安排适当的工作，若实在难以安排的，则须保留劳动关系，并按月支付伤残津贴，且不得低于当地最低工资标准。 3.因公致残被，故而司法实践中，个别情况下存在单位不帮助职工申请工伤认定的情况。 [永禄律师建议]工伤职工可以打印申请书，写明工伤具体时间、地点、详细经过、证人信息，携带 ...

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论工伤（亡）认定程序合法的重要性

（2012）澧民初字第17号民事判决书判决，杨某某与小渡口中学之间存在事实劳动关系。原告小渡口中学不服判决，向常德市中级人民法院提出上诉，常德市中级人民法院以（杨某某向常德市人力资源和社会保障局申请工伤（亡）认定，提交了《工伤认定申请书》、《工伤认定申请表》、（2012）澧民初字第17号民事判决书、 ...

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工伤认定的程序

事故之后1年内劳动者应该自己申请。申请时，应该去济南市人力资源和社会保障局（地址在六里山路）申请，申请时需要提交：申请书（我单位有格式）、证人证言（一般是两个人的）、证明劳动关系的的资料、医院的诊断证明第二，在认定完工伤后，待劳动者伤情稳定后需要做劳动能力鉴定，这 ...

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劳动能力确认申请书

5.□更换辅助器具确认。6.□因病提前退休劳动能力鉴定。7.□医疗期满。8.□再次鉴定。9.□复查鉴定。认定编号工伤证号工伤认定结论伤病发生时间诊治医疗机构医疗机构伤提供并填写。六、职工本人意见一栏，如职工本人不能填写由亲属代写时，应写明与伤病者的关系。七、本申请表一式一份，由劳动 ...

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宁波劳动律师宁波工伤律师

解决纠纷的法律政策依据及处理意见； 7 、代理劳动诉讼、仲裁； 8 、提供辞退、解除劳动合同及变更劳动关系等方面的咨询和服务； 9 、出具律师函、人和公司进去调解，设计有关方案，妥善解决劳动争议；3、书写劳动争议申请书，提出劳动争议申请；4、当事人代理参加劳动争议仲裁、人民法院诉讼.四、受聘担任公司 ...

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解除劳动关系二审案例

月底不辞而别,直至2012年2月22日才向某某巴士出具《辞职申请书》,王某年认为这是某某巴士为了拒绝承担劳动法律责任而杜撰的托词,与某某巴士自己提交的2012年解除某年工作期间每周工作6天,2,未休过事、病假、探亲假、年休假。法院判决认定并支持了王某年未休过年休假的事实,对每周工作6天却不予采信支持 ...

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解除劳动关系获赔成功案例

月底不辞而别,直至2012年2月22日才向某某巴士出具《辞职申请书》,王某年认为这是某某巴士为了拒绝承担劳动法律责任而杜撰的托词,与某某巴士自己提交的2012年解除某年工作期间每周工作6天,2,未休过事、病假、探亲假、年休假。法院判决认定并支持了王某年未休过年休假的事实,对每周工作6天却不予采信支持 ...

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