的情况每半年在本单位公示一次，接受监督。 用人单位法定代表人或者负责人拒不执行《条例》和本办法规定参加工伤保险的，该单位职工可通过 》，并提交下列材料： (一)劳动合同文本或其他建立劳动关系的有效证明; (二)医疗机构出具的受伤后诊断证明或者职业病诊断证明书(职业病诊断鉴定书)。 属于用人单位提出工伤 ...
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的情况每半年在本单位公示一次，接受监督。 用人单位法定代表人或者负责人拒不执行《条例》和本办法规定参加工伤保险的，该单位职工可通过 》，并提交下列材料： (一)劳动合同文本或其他建立劳动关系的有效证明; (二)医疗机构出具的受伤后诊断证明或者职业病诊断证明书(职业病诊断鉴定书)。 属于用人单位提出工伤 ...
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的情况每半年在本单位公示一次，接受监督。 用人单位法定代表人或者负责人拒不执行《条例》和本办法规定参加工伤保险的，该单位职工可通过 》，并提交下列材料： (一)劳动合同文本或其他建立劳动关系的有效证明; (二)医疗机构出具的受伤后诊断证明或者职业病诊断证明书(职业病诊断鉴定书)。 属于用人单位提出工伤 ...
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向宁津县卫生局申请设置村卫生室，并填写行政村卫生室申请执业登记注册书，但未填写负责人受训或学习情况、其他人员基本情况、卫生室基本情况、设备器械情况、上年度 ；（四）验资证明、资产评估报告；（五）医疗机构规章制度；（六）医疗机构法定代表人或者主要负责人以及各科室负责人名录和有关资格证书、执业证书复印件； ...
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向宁津县卫生局申请设置村卫生室，并填写行政村卫生室申请执业登记注册书，但未填写负责人受训或学习情况、其他人员基本情况、卫生室基本情况、设备器械情况、上年度 ；（四）验资证明、资产评估报告；（五）医疗机构规章制度；（六）医疗机构法定代表人或者主要负责人以及各科室负责人名录和有关资格证书、执业证书复印件； ...
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，特别是诊所存在对患儿病情严重性认识不足、处置不当、诊疗不规范、治疗不当等医疗过错，致使患儿因新生儿重症肺炎未得到及时、规范治疗，最终导致多器官功能衰竭 ，诊所经营者为刘某，执照类别为个人经营。《医疗机构执业许可证》执业科目为内科、妇科、中西医结合科；诊所负责人刘某执业范围为妇产科专业、内科专业。案发 ...
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质量监控的部门或者专(兼)职人员接到报告后,应当立即进行调查、核实,将有关情况如实向本医疗机构的负责人报告,并向患者通报、解释。”第十四条规定:“发生医疗 事故或事件给患者带来的不良影响。因此医患双方都需要冷静处理此事，按照《医疗事故处理条例》及相关法律法规程序进行，尽可能减少患者伤害。以上内容来来自 ...
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合法驾驶人。 （三）抢救费用，是指机动车发生道路交通事故导致人员受伤时，医疗机构参照国务院卫生主管部门组织制定的有关临床诊疗指南，对生命体征不平稳和虽然 条本条例自２００６年７月１日起施行。（完） 国务院法制办、保监会负责人 就机动车事故责任强制险条例答问 新华网北京３月２８日电 国务院法制办、保监会 ...
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合法驾驶人。 （三）抢救费用，是指机动车发生道路交通事故导致人员受伤时，医疗机构参照国务院卫生主管部门组织制定的有关临床诊疗指南，对生命体征不平稳和虽然 条本条例自２００６年７月１日起施行。（完） 国务院法制办、保监会负责人 就机动车事故责任强制险条例答问 新华网北京３月２８日电 国务院法制办、保监会 ...
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安监、卫生等部门迅速赶赴现场，实施紧急救援；造成重大人员伤亡的，事故发生地市、县（市、区）人民政府负责人应当到现场指挥救援，组织善后处理工作。 公安机关交通管理部门、卫生行政管理部门、道路主管部门和经营管理单位以及急救医疗机构等，应当共同制定交通事故应急救援预案，建立应急 ...
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