退出周万树、谭祥富的合伙中，对炮工受伤产生的费用应否承担部分费用的问题。谭春雷入合伙时间约在2003年9月20日左右，因谭春雷是机关工作人员，故未亲自参与经营活动，由其委托的代理人黄山参与经营管理，在合伙过程中因黄山与其他合伙人关系不协调，故于2003年9月28日经与 ...
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被告丁春节，原告系被告卓泰公司的工作人员，在从事工作过程中被坠落的钢管砸伤。根据证人李某1、李某2的证言、原告受伤地点、原告以及被告卓泰公司的庭审 确认被告丁春节系1号楼的承包人，掉落的钢管在其承包施工范围内，故其作为管理人和使用人，应对其承包范围内坠落的钢管造成原告的损失承担侵权责任。被告丁春节辩称 ...
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关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定：雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。在双方属于劳务雇佣关系，赵某受伤的事实 的情况下，责任如何承担？张鹤生律师认为，自如公司已经将保洁工作发包给保洁公司，保洁人员受伤是找不到自如公司的。但还是要把自如公司列为案件第三人 ...
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被告丁XX，原告系被告XX公司的工作人员，在从事工作过程中被坠落的钢管砸伤。根据证人李某1、李某2的证言、原告受伤地点、原告以及被告卓泰公司的庭审 确认被告丁XX系1号楼的承包人，掉落的钢管在其承包施工范围内，故其作为管理人和使用人，应对其承包范围内坠落的钢管造成原告的损失承担侵权责任。被告丁XX辩称 ...
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海绵，原告系未配戴安全头盔致伤；2、被告已尽安全管理职责。事发前，被告方安排工作人员对游戏配戴装置、游戏规则进行介绍、游戏场地用沙盘进行展示。 场所作全方位、详细地介绍，特别是游戏障碍或容易受伤的场景作特别警示，或在未成年人参与游戏过程中派工作人员全程跟踪，对于处于危险区域的未成年人应予大声提醒、警示 ...
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提起诉讼称，其于2010年7月1日进入由被告进行物业管理的徐汇区虹漕南路xx弄xx苑小区从事内保工作，月工资标准按最低工资标准计。2014年5月28日15 致左股骨颈骨折，经行切开复位内固定术等治疗，现左慌关节活动受限，参照《道路交通事故受伤人员伤残评定》的规定，评定为十级伤残，酌情给予伤后休息240 ...
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伤害的，应当认定为工伤”的规定，原告是从事生产活动过程中遭受他人伤害，应属工伤。被告工伤认定书认为原告受伤不是因履行本人工作职责的行为，显然对该条款作了狭隘苛刻的 被打与工作有关。第三人浙江某不锈钢有限公司述称，原告龚某不是车间的管理人员，他与李某打架系个人恩怨，并不代表公司行为。龚某不是因公受伤，故 ...
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责任，而非全部的损害赔偿责任。 第二种意见认为：滑雪是具有较高风险的娱乐活动，作为经营单位的滑雪场理应具备较高标准保障消费者人身安全的技术条件、服务设施 实际是因滑雪场工作人员工作失误所致，因此作为经营管理单位的振博公司应承担全部损害赔偿责任。 【解析】 安全保障义务人的侵权补充责任，是实践中发展而来 ...
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医疗费，也可以为门诊医疗费，但支出的目的在于治疗交通事故中的受伤人员、伤残人员以及抢救伤重死亡人员。医疗费的发生是道路交通事故的显而易见的后果，体现 活动，以及与其亲属赴外地处理交通事故等活动相关联，并且费用的支出的标准没有超过交通事故发生地国家机关一般工作人员的出差住宿标准，则应当属于合理支出的住宿 ...
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中，三被告均辩称自己没有责任，不应承担赔偿责任。 新园学校称：“学校组织游玩活动并没有过错，也无违法行为，并履行了相应的责任和义务。学生在游乐场游玩时 的义务。游乐场所的经营者除了确保设备不存在缺陷、工作人员培训管理外，还要有安全保障的义务。而家长们在日常生活中，也应点滴培养孩子自我保护的意识。 目前 ...
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