时,戴冬梅由宜昌黑旋风锯业有限责任公司(以下简称锯业公司,与机械公司的法定代表人系同一人)招聘至小片车间从事车工,双方签订了劳动合同,合同期限从 冬梅向宜昌市劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求恢复与锯业公司的劳动关系并要求该公司为其补缴终止合同后的社会养老保险费与医疗保险及精神补偿。该委裁决终止劳动合同 ...
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但医院未支付其10月份工资,也未代缴社保。次年1月,李医生向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,请求医院支付工资7300余元(含加班费)、补缴10月社保 劳动争议案件依法适用劳动仲裁前置程序,劳动者与用人单位之间因确认劳动关系发生的争议;因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;因除名、辞退和辞职 ...
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被告劳动关系的意思表示,此证明为对被告要求的反馈,系对双方劳动关系于2013年7月31日到期终止的确认”,明显自相矛盾;既然二外中心未作出过解除劳动关系的意思 认定事实的依据,违反法定程序的上诉理由,本院认为,二外中心与贾X琨皆了解二外中心系在劳动监察部门的指引下出具的《解除劳动关系证明》这一事实,且 ...
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:一、申请人李XX与被申请人安阳市XXX有限公司于2012年4月2日起终止事实劳动关系。二、被申请人于本裁决生效之日起十五日内一次性支付申请人人民币 保险金不予支持;一次性医疗补助金是工伤待遇赔偿的法定项目,原告主张的后续治疗费是其实施左手内固定物去除术必然发生的医疗费用,被告辩称原告享受了一次性工伤 ...
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支付。2019年,原告向仲裁委申请劳动仲裁,同日,仲裁委以申请人的仲裁请求不属于劳动人事争议仲裁的受理范围为由,出具《不予受理通知书》。原告向北京通州法院 ,不存在隶属关系,提供劳务一方无须成为用工单位的成员。劳动争议需要仲裁前置程序,争议一方应先到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,不服劳动仲裁在法定期间内 ...
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之前,北京市海淀区永达电子技术开发部(简称永达开发部)经谢某某同意,将谢某某的该项技术作为投资,与香港永昌创建有限公司(以下简称永昌公司)成立合资公司北京 公司经营管理不善、内部人事关系混乱等,直接影响公司的正常经营为由,请求提前终止合资合同,成立清算小组,公司财产处理依法律程序办理。1993年11月 ...
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确认是否存在劳动关系一项认为有误的,无论当事人是否提出诉讼请求,均可以直接予以认定,并根据所认定的事实作出相应判决。 4、在仲裁程序中,证人出庭 作为劳动争议案件处理。 9、劳动者要求转移户口、归还户口页、终止用人单位与人才中心户口保管合同的纠纷是否作为劳动争议案件处理?劳动者要求转移户口、归还户口页 ...
//www.110.com/ziliao/article-543217.html -
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原告以XX市路通机械维修有限公司(以下简称路通公司)为被申请人向XX市劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁,该委以路通公司已经XX市工商行政管理局注销为由,于 规定的项目和标准向原告支付费用。由于该公司已办理注销手续,其与原告之间的劳动关系终止。原告系路通公司职工,其遭受工伤,路通公司又未为原告参加工伤 ...
//www.110.com/ziliao/article-509687.html -
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原告以XX市路通机械维修有限公司(以下简称路通公司)为被申请人向XX市劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁,该委以路通公司已经XX市工商行政管理局注销为由,于 规定的项目和标准向原告支付费用。由于该公司已办理注销手续,其与原告之间的劳动关系终止。原告系路通公司职工,其遭受工伤,路通公司又未为原告参加工伤 ...
//www.110.com/ziliao/article-509683.html -
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。原告诉称:原告以巩义市XXX有限公司(以下简称XX公司)为被申请人向巩义市劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁,该委以XX公司已经巩义市工商行政管理局注销为由,于 项目和标准向原告支付费用。由于该公司已办理注销手续,其与原告之间的劳动关系终止。原告系XX公司职工,其遭受工伤,XX公司又未为原告参加工伤 ...
//www.110.com/ziliao/article-504035.html -
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