。（三）如果本次募集资金的运用涉及兼并、收购其他企业的，说明兼并、收购的方式及其法律性质，并说明是否存在法律障碍、是否存在法律纠纷。六、本次配股所涉及到的重大债权、债务关系（一）审查本次配股涉及的重大合同的合法性。（二）说明发行人在上述合同项下的义务对本次配股是否构成法律障碍。（三）说明发行人 ...
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（四）以房地产清偿债务； （五）以房地产合作开发、作价入股，或者因收购、兼并、合并，房地产权属发生转移； （六）法律、行政法规规定的其他情形。 第七 工程竣工验收备案后方能交付使用。 第二十六条商品房现售的，房地产开发企业应当自商品房买卖合同签订之日起三十日内，为购房人办理申请房地产权属登记的手续，并 ...
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的，如果公司没有这样一个科学、激励明确的合同，真正的人才是留不住的；而且不签订劳动合同，一旦员工就劳资纠纷与企业诉讼，则公司面临给付劳动者双倍工资及与其 总体发展构想，如要让热力公司继续发展，应从整体上考虑发展方向，应考虑能否兼并或收购县内另外几家热力公司，考虑与政府协商提供采暖价格或增加补贴，应考虑 ...
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和管理，所以交易时间可能会变长。如果受让方是外资企业，又受到外资投资房地产项目的严格限制。四是转让合同的技术处理。通常股东对项目公司的总投资大于 上地使用权转让中完成，其他有关手续亦是以此为前提和依据的，法院审理项目转让纠纷中，确认建设项目交易手续是否完备、转让行为是否合法成为法院审理房地产案件中十分 ...
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人托肯恒山科技（广州）有限公司（以下简称托肯公司）、范某某因劳动争议纠纷一案，均不服广东省广州市黄埔区人民法院（2017）粤0112民初875号民事判决，向 条规定，客观情况指：发生不可抗力或出现致使劳动合同全部或部分条款无法履行的其他情况，如企业迁移、被兼并、企业资产转移等，并且排除本法第二十七条所 ...
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合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿金。 北京劳动纠纷咨询网点评： “经济补偿金”是指用人单位在劳动合同解除或者终止时给予劳动者的一种经济补偿。《劳动 施行前按照当时有关规定执行。4、 经济补偿金计算年限对于因用人单位的合并、兼并、合资、单位改变性质、法人改变名称等原因而改变工作单位的，其改制前 ...
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支付经济补偿金的请求不予支持。 评析： 这是一起因解除劳动合同计算支付经济补偿金年限而引发的劳动纠纷。 1、企业法人变更不影响其应承担的民事责任。刘某在本单位的 计发经济补偿金有关问题的请示〉的复函》第四条规定，因用人单位的合并、兼并、合资、单位改变性质，法人改变名称等原因而改变工作单位的，其改变前的 ...
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12月15日 1997年4月，赵建东与案外人立新公司签订设立中外合作企业合同，发起设立天津金刚铸造有限公司(以下简称金刚公司)，经天津市人民政府批准成立，并于当年 企业法人已经成为主导，在市场经济的发展中，公司的设立、股权的转让、兼并与收购、对外投资、债务担保等公司法律行为将更加频繁的发生，而这些都将 ...
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购房贷款，同时开发商或其他企业作为贷款担保人，保证银行为第一受偿权人。现房按揭是指在商品房建成之后，购房人与开发商签订商品房买卖合同并支付部分价金， 而失去还款能力可能产生的风险；后者主要表现为借款人因所在单位倒闭、撤消、被兼并、政策性裁员等个人无法抗拒的原因而失业,或造成收入下降，致使借款人无法继续 ...
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4月18日，甲方塘湾村委会与乙方上海蝶球阀门厂签订的《房地产权转让合同》，载明：甲方转让办公用地使用权土地约1.32亩(880平方米)、两幢楼房 或者出租用于非农业建设;但是，符合土地利用总体规划并依法取得建设用地的企业，因破产、兼并等情形致使土地使用权依法发生转移的除外。由此可见，我国法律允许集体 ...
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