审理过程中，赵某表示其自2013年12月离职后一直未找到合适工作，于无业状态，故无法向红宇公司出具从业证明。红宇公司未向其支付竞业限制补偿金，其向红 。此外在双方就上市股票折现的方式及兑付的基准价格均无异议的情况下，法院审查不违反法律法规的强制性规定后，通常可以支持高级管理人员要求股票折现兑换的请求。...
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企业的商业秘密。日后若发生员工泄露、使用企业商业秘密时，该承诺书可作为证据之一，证明企业采取了措施保护商业秘密，从而更好地维护企业权益。编者注：本文摘自北京唐湘 达公司处离职时，曾向顺达公司出具了《离职承诺书》一份，其上约定了张某的离职时间，以及张某承诺在离职时不带着载有公司秘密信息的一切载体，离职后 ...
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为日文网页，网页最下方有“Mail：info@phjapan.com”的字样。该公证处就上述内容出具了（2013）沪长证字第5196号公证书。2、双击桌面上的IE 进行市场交易，在该职工离职后，能够证明客户自愿选择与自己或者其新单位进行市场交易的，应当认定没有采用不正当手段，但X公司、朱某行为并不符合 ...
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不足一个月，公司还未来得及为其办理社会保险。3、被申请人已支付申请人2012年10月底至2012年11月14曰期间的工资934元。4、离职证明上的公章 日，被申请人以申请人的设计稿不符合要求与申请人解除劳动关系。2012年11月15日，被申请人为申请人出具一份离职证明。后申请人向仲裁委提请劳动仲裁， ...
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职业病诊断告知书。 证明原告自1995年10月调入上海公司，00年5月掉到炼钢车间从事装除尘灰工作至今。根据规定，原告所从事的粉尘工作在离职前应当进行离职检查 主任签字。 被告质证：真实性认可，但认为原告与车间主任有矛盾，车间主任出具的辞退书，原告不予以认可，故又让原告来上班，但5月6日原告无故不来 ...
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日，双方通过QQ邮件对跳槽和相关补偿问题进行了讨论和约定，作为对嬴东的离职补偿并让嬴东安心从北京到武汉工作，郭晓鸣承诺一次性给予等同于嬴东在崔 的真实性、合法性以及来源有异议，这种收入证明是用于购房或者贷款的用途，证明事项的主体为手写，公司出具的证明应该全部打印，而不是随手填写。对证据二公积金的真实性 ...
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周德隆与杰森液压机厂签订的购销合同、佛山市腾华塑胶有限公司出具的证明等，证实：伟隆公司订制了与亚恒公司相同的YH-600型压花机2台、FQH-600型分切机1 的商业秘密权。故陈伟明的辩护人关于陈伟明不知道周德隆接触过他人商业秘密的辩护意见，与事实不符。陶国强擅自离职，在周德隆、陈伟明的要求下，违反亚 ...
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视为旷工，特此通知，解除劳动合同。双方均同意以2019年1月至2019年12月的工资为计算离职前12个月平均工资的基数，经计算双方均认可袁xx离职前12 证明于2020年2月27日通知袁xx复工，受疫情影响，袁xx需要xx公司向其出具工作证明，后于2020年2月29日开始上班。袁xx又于2020年3月 ...
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1月7日10点以腰病为理由请假离职，在未经批准的情况下至今未回公司上班，解除合同证明是1月8日，证明不符合事实。 申请人称真实性认可，证明事项不认可 就让人盖公章。一般有主管签字，没有主管签字就不出具。被申请人问证人：公章是谁管理？有无为申请人出具过证明？证人： 我一个人管理公章，我没有为申请人出具过 ...
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曾为其公司员工，但是在金龙盛主张的案涉交易时间之前已经离职。运升源公司提交2013年3月至7月的该公司员工工资表，其上确无李英、叶小群的工资签收 升源公司确认该李浩的签名为其法定代表人所出具，但主张该发票的交易双方均非本案当事人，不能以此证明金龙盛公司与运升源公司之间存在案涉交易。金龙盛公司主张翁根三 ...
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