审理中发现，劳动部门和一审法院所认定的事实存在有违常理之处。工伤认定决定书中确认了这样的事实：2003年8月13日13时许，东营市某电器公司经理李某 规定一次性向其告知了申请工伤认定应提供的有关材料，即需要提供与用人单位存在劳动关系的证明材料和医疗诊断证明。原告按要求向劳动部门进行了提交。但劳动部门在 ...
//www.110.com/ziliao/article-145739.html -了解详情
律师详询，以便给出专业有利的法律建议。 山东省寿光市人民法院 行 政 判 决 书 （2015）寿行初字第13号 原告寿光市某某食品有限公司。 法定代表人桑某某 的事实。依据《最高人民法院行政审判庭关于劳动行政部门在工伤认定程序中是否具有劳动关系确认权请求的答复》（2009）行他字第12号的规定，我机关 ...
//www.110.com/ziliao/article-968682.html -了解详情
元/月，原告可以根据其生产经营状况、被告工作岗位的变更和依法制定的劳动报酬分配办法，经协商调整被告的工资待遇，根据原告依法定程序制度的《 被告**经济补偿金的诉讼请求本院不予支持，原告支付被告解除劳动关系经济补偿金42,680.99元的裁决结果本院予以确认。 关于年休假工资，根据工作年限享受相应的带 ...
//www.110.com/ziliao/article-806990.html -了解详情
新城酒店分公司于本仲裁裁决生效之日起十五日内支付申请人郭某志违法解除劳动合同赔偿金207648元；三、被申请人天津某某温泉酒店有限公司京津新城酒店分公司于 无误，本院予以确认。 本院认为，上诉人与被上诉人之间签有书面劳动合同，能够证明双方系劳动合同关系，上诉人主张被上诉人与他人存在劳动关系理由不能成立 ...
//www.110.com/ziliao/article-743773.html -了解详情
公司举证不能而支持被上诉人廖运平的主张是错误的。(2)原审确认双方当事人存在劳动关系及被上诉人廖运平在从事职务工作中受伤没有依据。为被上诉人廖 、一次性工伤医疗补助金是根据工伤职工不同的残疾等级计算的，该残疾等级是指劳动能力保障程度。原审按(2007)南粤法医临鉴字第0799号司法鉴定书的鉴定结果计算 ...
//www.110.com/ziliao/article-664526.html -了解详情
合同的告知书，原告告知工会其系因被告违反员工手册2.8章中遵守劳动规章制度及违纪处分的规定解除劳动关系，被告工会委员会在回执上盖章确认知悉上述 西安杨森制药有限公司于本判决生效之日起十日内支付林国律违法解除劳动合同赔偿金205796元、2015年未休年休假工资5697.45元，合计211493.45元 ...
//www.110.com/ziliao/article-637653.html -了解详情
录用信载明一旦劳动者确认并接受聘用通知，将签订正式的劳动合同，这表明录用信只是一种建立劳动关系的意向，并不属于书而劳动合同。仲裁委员会裁决 而未签订的，不能主张二倍工资。——俞伟峰杭州冠逸建材有限公司劳动争议纠纷案一审: 浙江省桐庐县人民法院（2013）杭桐民初字第530号；二审: 杭州市中级人民法院 ...
//www.110.com/ziliao/article-592009.html -了解详情
也没有为申请人缴纳社会保险，2014年3月31日解除劳动关系也没有任何经济补偿。申请人依法要求裁决：1、确认双方1996年9月-2014年3 月31日存在劳动 上述事实，有庭审笔录、当事人陈述及相关书证为凭。 本委认为：用人单位自用工之日起与劳动者建立劳动关系。申请人诉称1996年-2014年一直在 ...
//www.110.com/ziliao/article-584511.html -了解详情
也没有为申请人缴纳社会保险，2014年3月31日解除劳动关系也没有任何经济补偿。申请人依法要求裁决：1、确认双方1996年9月-2014年3 月31日存在劳动 上述事实，有庭审笔录、当事人陈述及相关书证为凭。 本委认为：用人单位自用工之日起与劳动者建立劳动关系。申请人诉称1996年-2014年一直在 ...
//www.110.com/ziliao/article-584504.html -了解详情
订立劳动合同,内容包括1.人员的聘用及处理程序;2.薪资结算；3.任职人员切结书,其中人员的聘用及处理程序章约定“录取试用人员,进厂时需交一寸照片2张, 礼2014年6月至10月的高温津贴750元。长安仲裁庭作出如下裁决：1.确认双方劳动关系于2015年1月4日解除；2.由展琨公司支付朱礼2014年 ...
//www.110.com/ziliao/article-580566.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务