上班，并向唐发出关于敦促唐办理有关手续的函。但是，唐拒不回饭店上班。饭店向仲裁委员会申诉，要求唐赔偿饭店的经济损失，并回饭店继续履行劳动合同。 （三） 的，应予执行。唐合计应交付饭店1050元，考虑到唐家境困难，饭店同意唐赔偿饭店700元，并提前解除双方签订的劳动合同，经协商调解解决了这起劳动争议。 ...
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。2008年9月12日，原告向深圳市宝安区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁请求同诉讼请求。深圳市宝安区劳动争议仲裁委员会审理后裁决驳回原告的全部申诉请求。 【裁判 劳动合同，而也没有和被告用人单位达成一致。原告2008年7月27日在广东边防龙华医院检查的病历资料显示其当时已怀孕14周左右，依常理，原告 ...
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一审法院在被上诉人举证不能的情况下仍判决其胜诉显属错误。本案经顺德区劳动争议仲裁委员会开庭审理时，被上诉人韦明海提供的5件证据材料中，只有证据1、“企业 第二次开庭时上诉人对此证据的真实性和证明内容均没有异议，因此，根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第七十条第一款第（一）项的规定，原审法院 ...
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日止。×××为此支付鉴定费300元。2008年12月30日，×××向广州荔湾区劳动争议仲裁委员会申诉，要求广州市***服装设计有限公司：1、补发2008年2月工资1500元。2 ）项、第五十五条、第五十七条第二款、参照《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条、第六条的规定，原审法院于2009年 ...
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胡某姣提交的病例、影像检查报告单及天门市小板镇金王村民委员会出具的《证明》不足以证明其达到无劳动能力的程度，亦不属于系王某鹏生前提供主要生活来源 的工伤保险待遇项目和标准向职工支付费用。《深圳经济特区和谐劳动关系促进条例》第五十八条 劳动争议仲裁和诉讼案件，劳动者胜诉的，劳动者支付的律师代理费用可以由 ...
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元。2008年、2009年共向严某支付奖金80000元，已足额支付奖金。劳动争议仲裁委员会认为，根据审计报告确定的净利润，及《董事会决议》，以及严某确认 主张的“奖金”实际上为“干股”分红，并非奖金或业务提成，不属于劳动争议的范畴。 国家统计局颁布的《关于工资总额组成的规定》第七条规定，奖金是指支付给 ...
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能因此否认各自的独立性。 二、根据仲裁法的相关规定，当事人采用仲裁方式解决纠纷，应当自愿达成仲裁协议；未达成仲裁协议的，仲裁委员会不予受理。因此，当事人约定仲裁 原合同关于管辖法院约定的，只要原协议管辖约定不违反法律规定，则应认定继续有效。 （2007年第2期Ｐ25页） 5、农银财务有限公司与广东三星 ...
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日，在拆除工作中不慎被模板压伤。2014年11月12日，经某市劳动能力鉴定委员会鉴定申请人的伤残等级为二级，生活自理障碍等级为二级，停工留薪8个 《劳动争议调解仲裁法》第二十二条和《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第十条规定，申请人申请仲裁时应以恒通劳务公司和路桥公司作为 ...
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，订立超过企业经营期限的劳动合同，被劳动争议仲裁委员会或人民法院确认为合同无效或部分无效的，则应当依照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的 用人单位的原因订立的无效合同，给劳动者造成损害的，应当比照违反和解除劳动合同经济补偿金的支付标准，赔偿劳动者因合同无效所造成的经济损失”的规定计算 ...
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等亲属赔偿款74.01万元，双方于2014年1月13日在某区劳动争议仲裁委员会作出《仲裁调解书》上确认了上述赔偿金额并明确赔偿款存入被告李某有（系 所争议的赔偿款性质，实际上是死者李某添的工伤死亡赔偿金。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题解释》第十二条规定：依法应当参加工伤保险 ...
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