创业期间的加班工资5000元、其为公司创利70万元的30%的分成21万元，以及因辞退而应给付的三个月的工资计9000元（每月3000元）。仲裁委员会审理后 这起纠纷，应当先查明主体双方之间是否存在合法有效的劳动关系。葛某某与恒田仓广告公司虽然没有签订劳动合同，但其事实上确实受聘为公司的总经理，公司也已 ...
//www.110.com/ziliao/article-41249.html -了解详情
新员工入职到新的单位时候，需要签订劳动合同，劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性，要是自己没有签订劳动合同，自己的权益就可能会受到公司的侵犯 依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。 劳动纠纷在线法律咨询： 纠纷争议：劳务合同、五险一金、无故辞退、工伤等 处理方式：协商、仲裁 ...
//www.110.com/ziliao/article-939122.html -了解详情
而且要24小时待命。但是在梁先生在陶瓷公司工作期间，公司一直没有跟梁先生签订劳动合同，也没有购买社保。 由于梁小时当天有事请假 2个小时，不巧的是 的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 辞退员工依据劳动法的规定是劳动合同法当中25条规定用人单位可以随时解除劳动合同的： 1.在试用期间被证明不符合录用 ...
//www.110.com/ziliao/article-938831.html -了解详情
没有签订的话，那么公司就要向你支付二倍工资。 有些人就会想了： 既然公司没有和我签订劳动合同，那我可以拿到二倍的工资。我就故意不与公司签订劳动合同， 很明白，如果你聪明的为了二倍工资，主观上故意不与公司签订劳动合同。那么对不起，公司不但可以辞退你，而且辞退你还是合法的，也不用支付你经济补偿，更别想二倍 ...
//www.110.com/ziliao/article-936314.html -了解详情
登记。虽然公司方面回复称是因为梁先生不服从管理，擅自请假，多次警告未果后才让辞退的梁先生，但其在仲裁中注销登记其用心难免令人心生质疑？ 该深圳劳动案中 了劳动关系，才受劳动法的保护，只有个人与用人单位之间建立了劳动关系，在遇到用人单位未签订劳动合同、未交社保、拖欠工资等情形时，才可以依据规定进行索赔。 ...
//www.110.com/ziliao/article-929603.html -了解详情
手续，本人可享受退休养老金待遇，现不要求退休后继续履行合同。同时由于红核物业公司违法解除劳动合同，并且没有及时为本人办理退休手续，造成财产损失，红核物业公司应 ，但从时间上分析，上诉人于2011年7月31日正式入职，同一天签订劳动合同和离开前一家单位，两家公司相距一百多公里，不合常理。四、被上诉人违法 ...
//www.110.com/ziliao/article-663686.html -了解详情
的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。被告张某某2013年12月18日到原告处工作，双方没有签订劳动合同，2015年7月22日申请仲裁主张未签劳动合同 酒店主张张某某系自动辞职，不存在用人单位违法解除劳动合同的情况，张某某主张系被单位辞退，双方对自己的主张均没有证据予以证实。《最高人民法院关于审理劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-618485.html -了解详情
到3000元每月，当时是公司经理何经理通知的，没有书面材料；被告从进单位一直到被辞退都没有签订劳动合同。原告为支持其诉讼请求向本院提交如下证据： 8218.4元。原告主张被告严重违反原告公司规章制度，原告已依据公司规章制度解除与被告的劳动关系，但其提交的公司的规章制度显示的系收银员岗位职责，被告的岗位 ...
//www.110.com/ziliao/article-500719.html -了解详情
到3000元每月，当时是公司经理何经理通知的，没有书面材料；被告从进单位一直到被辞退都没有签订劳动合同。原告为支持其诉讼请求向本院提交如下证据： 8218.4元。原告主张被告严重违反原告公司规章制度，原告已依据公司规章制度解除与被告的劳动关系，但其提交的公司的规章制度显示的系收银员岗位职责，被告的岗位 ...
//www.110.com/ziliao/article-500715.html -了解详情
涨到3000元每月，当时是公司经理何经理通知的，没有书面材料；被告从进单位一直到被辞退都没有签订劳动合同。 原告为支持其诉讼请求向本院提交如下证据：1 .4元。原告主张被告严重违反原告公司规章制度，原告已依据公司规章制度解除与被告的劳动关系，但其提交的公司的规章制度显示的系收银员岗位职责，被告的岗位系 ...
//www.110.com/ziliao/article-368089.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务