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陈述:“我是某某工程有限公司的老板。苏州工业园区优美科汽车催化剂有限公司的工厂里门上的配件要拆除,因为我是为该公司做信息工程服务的,所以该公司我们公司去拆。我认识 原审法院不予采纳。根据韩某某在谈话录音中陈述的“你(指王某某)是7月8日上班的,回老家休息了一星期,又上2、3天班,一共上6天班,然后把 ...
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800元,转正之后月工资1200元。双方未签书面劳动合同。当日王某在物业公司上班,每日工作时间从早上8点到晚上8点,无休息日,单位也没有支付过加班费 王某办理和交纳社会保险金,2009年5月,王某因为没有及时给物业公司的老板花园浇水,被物业公司已违反公司规章制度开除,物业公司没有向王某出示书面解除劳动 ...
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800元,转正之后月工资1200元。双方未签书面劳动合同。当日王某在物业公司上班,每日工作时间从早上8点到晚上8点,无休息日,单位也没有支付过加班费 王某办理和交纳社会保险金,2009年5月,王某因为没有及时给物业公司的老板花园浇水,被物业公司已违反公司规章制度开除,物业公司没有向王某出示书面解除劳动 ...
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冬天,冯女士在小区门口的商店里购买了一个15元的热水袋。同年11月5日,上班期间因身体不适冯女士用热水袋热敷,刚把灌满开水的热水袋放在衣服内,热水袋突然 先后花去医药费3000余元。事后,冯女士及家人找到商店老板付某。然而,付某说热水袋是自己生产的,冯女士找生产厂家去索赔。双方始终未能达成一致。冯 ...
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当时双方约定月工资5000元、工作时间为260个小时。 4月1日,翟东洪在上班时突然晕倒,立即被送到临海市第一人民医院救治,经家属要求,于当日中午转入台州 串通,使病人超过了48小时未死亡,因此公司需承担工伤赔偿的责任。因伤心过度,加上言词偏激,杨秋菊与该公司老板和医院的保安发生了冲突。 为了给丈夫 ...
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已经无法继续履行合同,则用工单位应向劳动者支付赔偿金。若用工单位拒绝劳动者继续上班同意支付给劳动者赔偿金,那么劳动者可以选择司法途径解决该问题,申请劳动仲裁进行 而属于违法,但劳动报酬必须给足。 实践中,不管是私人老板还是企业单位,要想开除员工的,都必须要满足《劳动合同法》中规定的情形才可以, ...
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3月7日22时许,被告人赵**在杞县平城乡平城大街鑫潮流鞋服广场行窃时被服装店老板张某发现,张某用铁棍将赵**头部打伤,后赵**跳窗逃跑。2017年3月8日2 张某在平城开鑫潮流鞋服广场服装店,我在那上班。店里老是丢钱,丢几次我清楚,被盗多少钱我知道。通过查监控发现夜里九点到十一点老是停电,监控就 ...
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,公司一直没提出与其签订劳动合同。天有不测风云,老板突然找小李说,最近生意不好,小李明天不要来上班了。小李觉得非常委屈,沟通协商无果后, 单位需要支付经济补偿金。合法解除事实劳动关系需要支付经济补偿金,违法解除事实劳动关系却需要支付赔偿金,违法成本小于合法成本岂不谬哉?第三,事实劳动关系其实也存在 ...
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进行过劳动能力鉴定,二也在于企业老板也将医药费等据实支付,另外再多少补偿一些费用给员工,其三有的员工也想继续在工厂上班,因此与用人单位协商解决, 支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。工伤职工治疗非工伤引发的疾病,享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险办法处理。工伤职工到签订服务协议的医疗机构 ...
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年12月8日,林生在为公司搬运货物时不慎摔伤,至此因住院治疗未到公司上班。 林生住院期间,公司只为林生支付一部分医疗费,后面就对林生不管不问了, 生)的请求与被告无关,请法庭依法予以驳回。 经公司质证,公司对我方提供的证据二老板的名片的真实性是没有异议的,只对其关联性有异议。 庭审中本律师代理林生作出 ...
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