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工资。经过上述分析,本律师确定如下仲裁请求并于2015年1月13日向深圳市南山区劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁仲裁请求 1、确认李某某与“某某食品 ,不是劳动关系,2014年8月9日,李某某才正式入职“某某食品有限公司”。入职之后,之所以还是以某某食品有限公司”法定代表人陈某某个人转账支付李 ...
//www.110.com/ziliao/article-544406.html -了解详情
。2011年X月,反申请人发现有被反申请人收取客户回扣、使用公司规定以外的个人邮箱与客户联络、任职期间从事与反申请人经营同类产品的外贸业务、泄露和使用公司 想不到的是,被反申请人于2011年X月1日向贵会提起劳动仲裁要求反申请人支付因其不续签劳动合同的双倍工资、提成等合计27000元。被反申请人的卑劣 ...
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李某诉单位经常加班擅自调岗劳动仲裁申请书申请人:李某某,男,汉族,身份证号:XXXXXXXXXXXXX,住址:河南省XX市XX号被申请人:郑州XXXXXXX有限公司,住所 条、35条、38条第1项和46条第1项的规定,为维护申请人的合法权益,特向贵会申请仲裁,请求仲裁委公证审理依法裁决。此致 XXX ...
//www.110.com/ziliao/article-521394.html -了解详情
但上述解雇理由是不符合事实的。于是申请人张某某申请劳动仲裁,其请求如下: 1、违法解除劳动合同的赔偿金18000元(3600元/年×2.5个月×2 至2010年4月30日期间的养老保险费,其中个人缴费部分由申请人承担。 上述仲裁裁决基本上支持了申请人的仲裁请求,申请人表示愿意接受裁决结果。 后被申请人 ...
//www.110.com/ziliao/article-464491.html -了解详情
原告向某市劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,该劳动仲裁委员会以原告原单位江西省某钢铁实业有限公司已替原告缴纳劳动社会保险并支付现阶段的养老金,一个人在同一时段 职工,且该公司已替原告缴纳社会保险费用,并按月支付养老金给原告。劳动社会保险系国家法律强制性规定的每个劳动者天然享有的福利性权利,不能变更、放弃 ...
//www.110.com/ziliao/article-243149.html -了解详情
包括沈某的妻子骆某,公司完全没有必要故意不与沈某签订劳动合同。沈某于2010年5月19日申请劳动仲裁,其追索2009年5月19日之前未签劳动合同的 了劳动合同自己跳槽不方便。因此为了离职方便,不愿意与公司签订劳动合同。仅沈某所在车间就有好几个人有这种想法。于是代理人在准备证据时就侧重于证明用人单位已经 ...
//www.110.com/ziliao/article-210647.html -了解详情
刘某等人为了维护自己的合法权益,分步骤开始维权行动: 1、刘某等人委托杜飞律师及张志挺律师代理申请劳动仲裁,把SH公司列为被申请人,要求确认劳动关系的存 案件,有丰富的办案经历和众多的成功案例,帮助劳动者上百人,有群体,也有个人,总体涉案金额在百万以上,除确实证据不足的个案外,绝大多数代理案件都取得对 ...
//www.110.com/ziliao/article-675702.html -了解详情
17246.8元由原告自行缴纳(被告单位应缴纳的数额为12322.20元,原告个人应缴纳的数额为4924.60元)。2011年7月1日,被告出台并 和各项保险费用未能协商一致,原告遂向舒城县劳动人事争议仲裁委员会申请劳动争议仲裁,该仲裁委驳回了原告的申请。原告不服仲裁裁决,遂提起诉讼。根据我国法律规定 ...
//www.110.com/ziliao/article-356503.html -了解详情
过程中,律师了解到: 其一,关于公司不安排加班一事,很明显系针对*先生个人。从*先生提供的值班记录中可以明显看出,公司业务并没有减少,*先生所在部门其他 *先生的实际情况之后,律师认为*先生要求经济补偿金的诉求是合理的。随即申请劳动仲裁。在仲裁庭审中,逐一言明仲裁请求,并一一举出证据。最终,仲裁裁决 ...
//www.110.com/ziliao/article-939793.html -了解详情
年3月15日,王某以机械公司未与其签订书面劳动合同为由申请劳动仲裁,要求支付二倍工资。仲裁裁决驳回王某的申请,王某不服裁决诉至法院,法院驳回了王某 的谨慎经营义务,在招聘用工合法方面就意味着,企业除了在措施上要求相应的部门或个人去执行以达到法律规定之外,还应当主动积极地检核这种贯彻执行在结果上是否到位 ...
//www.110.com/ziliao/article-734663.html -了解详情
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