后只能由老师或相关管理人员看管小孩直至其家长接走为止，根本不存在其自行滞留学校的问题。上诉人以自行滞留学校为由来免除其赔偿责任其实是在断章取义。5 人肖芸并没有证据证明被上诉人赖昌平违反了有关诊疗规定以及加重被上诉人赖正珠伤残等级的事实，上诉人肖芸要求由被上诉人赖昌平承担被上诉人赖正珠损失，没有事实和 ...
//www.110.com/ziliao/article-157935.html -了解详情
法律法规的制裁，故意不签订书面劳动合同，把业已存在的事实劳动合同关系说成是雇佣关系。退一步来讲，就算是雇佣关系，在雇佣活动中，雇员在履行雇佣事务 16000元为准。）依据：《(法释[2003]20号)》第十七条，以《伤残等级鉴定》中的后续治疗费用评估为准。 9、被扶养人生活费：2797元/年×20年＝ ...
//www.110.com/ziliao/article-155715.html -了解详情
审理过程中就被扶养人生活费的赔偿部分，存在以下几种不同意见： 第一种意见：根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十八条规定 的等级标准及劳动能力丧失程度标准作进一步的明确，相关鉴定应统一为伤残等级并劳动能力丧失程度鉴定，并制订统一的损伤鉴定标准规范，以统一审理案件时对被 ...
//www.110.com/ziliao/article-144953.html -了解详情
100多天后，又返回县医院多次住院治疗。后经鉴定，患者伤残等级属一级伤残。患者认为，因县医院的重大过错导致其完全失明、不能行走，起诉县医院要求 患者实际状况现场调查查明，患者虽然不能明确用语言进行表达，但能正确理解所提问题，能根据指令做一些简单动作，表示委托本案诉讼代理人代理诉讼系其真实意思表示。鉴定 ...
//www.110.com/ziliao/article-957288.html -了解详情
日，管先生在工作期间遭遇工伤，右手受伤。其后，公司与管先生因离职手续办理问题产生了争议。公司认为，既然管先生已经提交了辞职报告，将在30日内办理离职 保险费。否则，劳动者离职后经鉴定有工伤伤残等级的，其一次性伤残待遇，工伤保险基金将不予支付，而由用人单位全部承担。 伤残等级鉴定完成后，用人单位应当根据 ...
//www.110.com/ziliao/article-759286.html -了解详情
情况下，单方委托鉴定机构对进行伤残等级和三期作出鉴定，属于程序违法，被告对此鉴定意见不予认可，申请人民法院重新鉴定。原告的三期计算均存在重复计算住院天数 抚慰金3000元、被扶养人生活费71644元，因原告的伤情目前无法进行伤残等级鉴定，原告可待伤情符合伤残等级鉴定条件后，另行鉴定后主张。关于原告主张 ...
//www.110.com/ziliao/article-758128.html -了解详情
河南大学司鉴中心（2014）临鉴字第XXXX号《司法鉴定意见书》一份、鉴定费票一份，以此证明詹XXXX的伤残等级为二级，詹XXXX为此支付鉴定费5000元；交通费票343 、第十六条、第二十二条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第一条第一款、第八条、第一款、第十七条、第十 ...
//www.110.com/ziliao/article-541220.html -了解详情
修整术。承办律师根据患者伤情等特殊情况，决定诉前委托天津市开平司法鉴定中心对高某伤残等级及护理依赖程度进行评定。因高某行截肢术，床椅移动、行走、 问题较多，主要有三个问题，伤残等级、护理依赖程度、假肢的性质。因伤者截肢后需要安装假肢，可是对于假肢属于治疗还是属于残疾辅助器具存在不同看法，有的认为是属于 ...
//www.110.com/ziliao/article-518732.html -了解详情
构成医疗事故，显然前后矛盾。医疗事故是一个事件，有过错就肯定是医疗事故，况且原告的受伤手指功能明显存在障碍，应该构成残疾。因此，原告要求进行重新 评定(GB18667-2002)有关规定，尚未构成伤残等级。鉴定结论为：被鉴定人尚未构成伤残等级。对这样的鉴定结论，原告显然不能接受。原告认为自己是因工作、 ...
//www.110.com/ziliao/article-319348.html -了解详情
赔偿责任。本案中，原告并无证据证明被告存在定作、指示等过失。 在 被告是否曾指示小军擦洗玻璃外侧的问题上，虽然被告与原告提供的证人陈述不一致，但是，考虑到小 宝指示到某居民区为张某干家政，在擦玻璃时坠楼摔伤。经伤残等级鉴定，结论为原告肢体多处伤残。庭审中被告蒋宝提供证据，证明其与被告张荣合伙共同经营， ...
//www.110.com/ziliao/article-282863.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务