。 第二条 当事人向人民法院起诉时，必须提交劳动争议仲裁委员会的书面裁决、决定或通知。当事 未向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或劳动争议仲裁委员会受理后60日内 合同的约定要求其赔偿损失。赔偿损失从劳动者工资中逐月扣除的，扣除后的所剩工资不得低于当地最低工资标准。 第三十条 用人单位实行年薪的管理人员 ...
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。 第二条当事人向人民法院起诉时，必须提交劳动争议仲裁委员会的书面裁决、决定或通知。当事未向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或劳动争议仲裁委员会受理后60日内尚未 劳动合同的约定要求其赔偿损失。赔偿损失从劳动者工资中逐月扣除的，扣除后的所剩工资不得低于当地最低工资标准。 第三十条用人单位实行年薪的管理人员 ...
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、财政部关于对聘任合同解除或期满后的人民法院聘任制书记员社会保险关系适用有关政策的通知》（法（2006）332号） 对聘任合同解除或期满后的人民法院聘任制书记员 、医疗待遇和赔偿金的； （三）劳动者以用人单位降低其缴纳社会保险费的工资标准导致其损失为由，要求用人单位承担工伤待遇损失的。 第九条《劳动 ...
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进行鉴定。边防海警第二支队聘请青岛振青资产评估有限责任公司对涉案海砂进行资产价值评估。鉴定意见出具后依法通知了被告人王东、周凤生。边防海警第二支队聘请 、8200元）。被告人马建红的工资：2014年（10次，3000-5200元），2015年（11次均为4300元），2016年无，2017年（9次均是 ...
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为子女抚养权、财产分割。关于子女抚养权：我方强调自己名下有房屋，女方工资不及其收入高且无固定住所，男方能够给予孩子更好的生活和未来。 现阶段孩子的入 、被告婚后开办的南京纺织服饰有限公司，原告同意归被告所有，被告要求经营。因该公司一直由被告经营控制，本院要求被告提供审计资料，被告一直未提供，无法审计该 ...
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，上诉人在扣款时并没有告知被上诉人扣款的缘由，也没有书面通知被上诉人，上诉人的扣款无事实和法律依据。上诉人没有付清合同款，应当继续向被上诉人支付剩余的合同款 3月、6月、10月系接到投诉后依照合同规定扣除了相应款项，2015年11月系代发了中翔公司员工工资，但并未提供证据证明，故其辩解，该院不予采纳。 ...
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先调岗或培训后，员工仍不能胜任工作的，用人单位才可以提前30日通知解除劳动合同。公司始终没有提供任何证据证明为我进行了培训或调岗，为此，劳动仲裁确认 人应得工资总额之内，故原审法院扣除支援金后核算上诉人解除劳动合同前12个月应发工资4，156.90元并无不当，上诉人提出以银行卡交易单数额为工资计算标准 ...
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，甲方按每天2000元人民币对乙方进行违约处罚。在此期间敬长训与港东公司为民工工资、材料款的支付等问题发生矛盾，导致民工阻扰工程进度，无法再继续施工 登记表、扎西加、才保加、武警三大队的证明材料、建设工程结算文件、整改通知、设计事项通知单、主体结构检测报告、当事人的陈述及有关票据等。被告提供的协议书、 ...
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相关档案。 10.海关缉私分局办案说明，《海关总署办公厅关于进一步加强非洲猪瘟防控工作的通知》，证明涉案产地为俄罗斯、波兰、意大利、美国、荷兰、瑞典的冷冻猪蹄280.797 月，劳务费是每走货成功一次给2000元，工资由船长和公司打到我的银行卡里，实际我每个月的工资是10000元，一共给我发了两个月的 ...
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被执行人尚有其他财产可供执行的除外； （3）被执行人其他财产为公司股权，该股权明显无财产价值、价值较小或者难以变现的； （4）被执行人其他财产为 ）对被执行人财产首先申请采取查封、扣押、冻结措施的债权人并非本案债权人的，应当通知该债权人参与分配； （2）主持分配法院对已经设定权利负担的执行财产予以分配 ...
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