当然可以和用人单位建立劳动关系，并享受工伤保险待遇，不能因为老人超过退休年龄而剥夺其权利。特别是目前我国外出打工的农民工中，超过退休年龄的人大量存在， 工伤保险待遇的权利的规定，王某所服务的公司依法应当为本单位全部职工缴纳工伤保险费。只要职工与该企业建立了劳动关系，包括事实劳动关系，发生符合条例规定的 ...
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：西安市北关正街31号开元北方大厦7-2室。电话13772027730；QQ: 120323923。工伤保险待遇历时五年终实现——记刘晓恩、高飞律师法律援助因工致残的 四级伤残为21个月的本人工资；”第一款第（三）项修改为：“工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本 ...
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中不乏存在不知道自己单位名称的职工，尤其是工程层层分包后，包工头自己雇佣的农民工，很难知道自己的用人单位名称是谁。 二、了解是否与单位签订劳动合同或 申请工伤认定有确定的期限，超过期限劳动保障行政部门将不予受理，追索工伤保险待遇也将得不到仲裁、法院的支持，所以，不要轻信用人单位没有虚假的或没有诚意的 ...
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鞋业公司有偿提供劳动,双方之间存在劳动关系,应当适用《工伤保险条例》进行工伤认定。需要说明的是,这只是对农民工而言,对于超过法定退休年龄的其他人员,如果未领取 相对应项目中应扣除第三人支付的下列五项费用:医疗费,残疾辅助器具费,工伤职工在停工留薪期间发生的护理费、交通费、住院伙食补助费。因此,本案周某 ...
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哪里，不要动不动就埋怨司法不公。 李某英与李某勇、张某华都是农民工都在建筑工地建房受伤，李某英与李某勇分别构成十级伤残，张某 原告的金额2140.5+22140.5+70+483.5+25830.5+25830.5=96495.5元。据此,依照《工伤保险条例》第三十条,第三十七条第（一)款、第（二）款 ...
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参保状态。本案的争议焦点是：超过法定退休年龄的农民工被认定为工伤后，其工伤保险待遇是否应由工伤保险基金支付。 法院认为，首先，根据《中华人民共和国 属于国务院制定的法规，重庆市人力资源和社会保障局《关于达到法定退休年龄人员参加工伤保险有关问题的通知》属于一般规范性文件，一般规范性文件不得与法律、法规、 ...
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的申请，挽救了这个小公司可能巨额赔偿横遭破产的命运。 备注：中国工伤赔偿著名律师——北京陈剑峰律师简介： 中国共产党党员，1996年从事律师工作至今 伤残7级的赔偿标准？ 50、2010年度浙江省杭州市工伤伤残8级的赔偿标准？ 51、关于《北京市实施工伤保险条例办法》的两个立法修改建议52、2010 ...
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之间存在劳动关系且伤害发生在为用人单位服务过程中，该伤害的处理必须按照《工伤保险条例》的规定进行处理。但我们知道，雇佣关系与劳动关系之间实际是种属 损害赔偿处理时，受害人获得的是一次性的赔偿，而按照工伤待遇处理，劳动关系不终止（农民工除外），劳动者可以按月享受工伤津贴直至享受法定退休金时为止，而且工伤 ...
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责任，毛师傅的赔偿成了问题。然而经过邹超律师的努力，最终成功申请了工伤认定。 正文 手指被碾碎，老板逃避责任 2009年6月19日毛师傅来到郑州拓 正式受理此案。 河南国银律师事务所 邹律师提醒： 现今农民工外出务工，流性很大，企业多没有为工人购买工伤保险，企业为了逃避法律责任，多数不与劳动者签订书面 ...
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安向佛山市顺德区仲裁委员会申请仲裁，要求撤销协议，按照《广东省工伤保险条例》的规定落实其工伤待遇。农民工：签协议实属无奈之举黄扬安于2005年初在佛山市顺德区 的黄扬安日后劳动能力功能的恢复,及弥补其于今后的求职就业中与非工伤人员相比存在一定困难而造成的损失。由此而认定，“劳动争议和解协议书”中关于由 ...
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