1、受伤职工的身份证复印件及用人单位工商登记材料；2、劳动合同复印件或可证明存在劳动关系或事实劳动关系的材料；3、事故发生时病历、诊断证明书，法院 鉴定所享受的工伤保险待遇： 1、生活护理费：工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费 ...
//www.110.com/ziliao/article-346017.html -了解详情
时间带领被鉴定人到指定的地点参加鉴定造成无法鉴定的，视为放弃鉴定申请，退回申请材料。 十、被鉴定人在鉴定过程中不配合检查、伪装病情，弄虚作假的，由劳动能力 诊疗资料；5．申请再次鉴定或复查鉴定提交原劳动能力鉴定结论和复印件；6.供养亲属需提供与已故人员的供养关系身份证明。7.旧伤复发需提供原在部队取得 ...
//www.110.com/ziliao/article-350583.html -了解详情
劳动关系的，以仲裁裁决结果作为劳动关系存在的证明。劳动者举证证明存在事实劳动关系的，可以提供以下证据材料：1、工资表、工资卡或者工资条；2、工作证 月特别提示：1、领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的工伤职工，工伤保险关系同时终止。工伤职工距正常退休年龄五年以上的，一次性伤残就业补助金全额支付； ...
//www.110.com/ziliao/article-659547.html -了解详情
劳动关系的，以仲裁裁决结果作为劳动关系存在的证明。劳动者举证证明存在事实劳动关系的，可以提供以下证据材料：1、工资表、工资卡或者工资条；2、工作证 月特别提示：1、领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的工伤职工，工伤保险关系同时终止。工伤职工距正常退休年龄五年以上的，一次性伤残就业补助金全额支付； ...
//www.110.com/ziliao/article-582090.html -了解详情
劳动关系的，以仲裁裁决结果作为劳动关系存在的证明。劳动者举证证明存在事实劳动关系的，可以提供以下证据材料：1、工资表、工资卡或者工资条；2、工作证 月特别提示：1、领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的工伤职工，工伤保险关系同时终止。工伤职工距正常退休年龄五年以上的，一次性伤残就业补助金全额支付； ...
//www.110.com/ziliao/article-582087.html -了解详情
劳动关系的，以仲裁裁决结果作为劳动关系存在的证明。劳动者举证证明存在事实劳动关系的，可以提供以下证据材料：1、工资表、工资卡或者工资条；2、工作证 月特别提示：1、领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的工伤职工，工伤保险关系同时终止。工伤职工距正常退休年龄五年以上的，一次性伤残就业补助金全额支付； ...
//www.110.com/ziliao/article-582084.html -了解详情
认可，且报验申请表为广西公司单方制作的，原、被告存在劳动关系的证明，应该由盖有单位的行政章或者劳动证明公章，而非报验申请表，被告提交的证据均无用人单位的 ”的项目章亦与证据二中加盖的“广西五鸿建设集团有限公司”的项目章明显不同，证据《工程材料、构配件设备报审表》、《四层1-10／C-F轴柱、顶板电管预 ...
//www.110.com/ziliao/article-558645.html -了解详情
提交了《工伤认定申请表》、《申请工伤情况说明》、身份证、户口本、求职表、劳动合同书、京海劳仲字（2014）第2361号《裁决书》、第3412071号《 申请工伤认定并填写《工伤认定申请表》，但是因缺乏证明在事故发生时上诉人与用人单位存在劳动关系的材料，北京市海淀区人力资源和社会保障局口头告知上诉人应当 ...
//www.110.com/ziliao/article-552378.html -了解详情
劳动关系的，以仲裁裁决结果作为劳动关系存在的证明。劳动者举证证明存在事实劳动关系的，可以提供以下证据材料：1、工资表、工资卡或者工资条；2、工作证 月特别提示：1、领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的工伤职工，工伤保险关系同时终止。工伤职工距正常退休年龄五年以上的，一次性伤残就业补助金全额支付； ...
//www.110.com/ziliao/article-525840.html -了解详情
予以采信。被告为支持其答辩理由，向法院提交以下证据材料：1、劳动合同书一份，证明双方的劳动关系；2、2013年4、5、6三个月的 800余元打入申请人账户；6、请求被申请人向申请人支付失业保险金损失2976元。郑州市劳动人事争议仲裁委员会于2013年10月20日作出“郑劳人仲案字[2013]0XXX号 ...
//www.110.com/ziliao/article-515208.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务