合同，不签有何风险? 答：法定代表人和董事长不需要签订合同，专职股东如果如果在公司担任职务需要签订劳动合同。 18、用人单位不使用劳动部门的合同范本 的; 5)以欺诈、胁迫手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的; 6)被依法追究刑事责任的。 23、企业高层决定延长新员工的 ...
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劳动合同，不签有何风险? 答：法定代表人和董事长不需要签订合同，专职股东如果如果在公司担任职务需要签订劳动合同。 18、用人单位不使用劳动部门的合同范本 劳动者“不胜任工作”，但是在之后的调岗调薪争议中还是被认定单方非法变更劳动合同，企业败诉，为什么?企业该如何规避? 答：劳动合同法规定，员工不胜任 ...
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种子管理站证明 证明小麦种子繁育材料不允许在种子市场上流通、经营、销售。小麦种子如需要在市场上销售的必须附有标签。标签应当标注种子的类别、品种名称、产地、质量指标、 由王某玲管理。其是金融系统的职工，不宜担任企业法人，所以公司进行了变更，法人变成王某甲，股东变成夏某某。夏某某原来在华美干过，王某甲是夏 ...
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《公司法》规定，设立从事建设活动的有限责任公司和股份有限公司，股东或发起人必须符合法定人数；股东或发起人共同制定公司章程(股份有限公司的章程还须经创立大会)； 施工招标，采购额多的设备、材料需要招标，什么品种的设备、材料需要招标，以及设计、监理如何招标投标等，由国务院发展计划部门会同国务院有关部门制定 ...
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《公司法》规定，设立从事建设活动的有限责任公司和股份有限公司，股东或发起人必须符合法定人数；股东或发起人共同制定公司章程(股份有限公司的章程还须经创立大会)； 施工招标，采购额多的设备、材料需要招标，什么品种的设备、材料需要招标，以及设计、监理如何招标投标等，由国务院发展计划部门会同国务院有关部门制定 ...
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经研讨认为： （一）对于用人单位来说，建立和完善规章制度既是权利又是义务，不但需要有规章制度，而且要完善规章制度。如果规章制度不完善，应当按照对员工有利的方向解释。 及诉讼，法院最终判决支持了王某的请求。本案的核心问题是参与公司管理的股东在公司解散后劳动关系的处理。与会代表就如下问题进行了研讨。 （一 ...
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。 发行前净资产不少于2000万元 记者：创业板实行怎样的审核体制？在创业板上市需要经过哪些环节？ 秦力：创业板审核依据主要包括《公司法》《证券法》以及《首次 作用，简化报审环节，实行市场化定价，放宽无形资产占比限制；在公司治理方面，强化对控股股东和实际控制人的管理，强化独立董事的职责，要求签署《控股 ...
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B公司代偿债务金额的基础上，双方本着多退少补的原则支付差额。 一、 什么是股权让与担保 律师提示争议双方观点 A上诉称，《股权转让协议》的性质为担保 将所涉股权回复至其名下。B公司则辩称，《股权转让协议》的性质为股权转让，协议条款内容、股权变更登记及其已经实际行使股东权利等事实均可佐证。 律师团队认为 ...
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，相关科室批准再送采购办。限额在50万元以上通常是采用公开招标方式，如果需要变更采购方式，必须经分管财政副市长或常务副市长以及市长决定才能实行。在 书证证明：周某某公司与市环卫处发生业务情况。⑸企业注册登记资料，证明：常德市鼎城区恒进环保设备贸易有限公司于2011年3月11日登记成立，股东周某某、冯 ...
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却认为章程仅仅是用于工商注册登记的，许多股东甚至直到纠纷发生了都不知公司章程中规定了一些什么内容。大部分公司的章程是用了工商局提供的范本，内容是 ，中小企业投资者往往对设立登记比较重视，因为没有设立登记就无法取得营业执照，公司不能成立。但对于变更登记，则往往怠于办理，甚至不予办理或虚假办理，从而引发了 ...
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